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A causa dello sviluppo senza precedenti delle economie mondiali. Le pratiche di HRD nell'industria alberghiera ricevono una maggiore attenzione da parte dell'industria dell'ospitalità. L'industria alberghiera da sola è un'impresa multimiliardaria e in crescita. L'industria alberghiera è abbastanza diversificata da permettere alle persone di lavorare in diverse aree di interesse e di competenza. Questa tendenza non riguarda solo l'India, ma anche il resto del mondo. L'intero concetto di questo libro si basa sulla mia ricerca e sulla mia esperienza amministrativa. Molte delle informazioni, delle…mehr

Produktbeschreibung
A causa dello sviluppo senza precedenti delle economie mondiali. Le pratiche di HRD nell'industria alberghiera ricevono una maggiore attenzione da parte dell'industria dell'ospitalità. L'industria alberghiera da sola è un'impresa multimiliardaria e in crescita. L'industria alberghiera è abbastanza diversificata da permettere alle persone di lavorare in diverse aree di interesse e di competenza. Questa tendenza non riguarda solo l'India, ma anche il resto del mondo. L'intero concetto di questo libro si basa sulla mia ricerca e sulla mia esperienza amministrativa. Molte delle informazioni, delle idee e delle conoscenze incorporate sono state acquisite nel corso degli ultimi 10 anni di esperienza, di studi di ricerca e di visite a molti alberghi di diverse categorie, da quelli tradizionali indiani ai moderni alberghi di lusso di fama internazionale.
Autorenporträt
V. Mahesha travaille actuellement en tant que professeur adjoint et président du département d'études en commerce, Karnataka State Open University, Muktagangotri, Mysuru. Mahesha V. a fait ses études dans différentes institutions du district de Shivamogga. Il a obtenu son diplôme de M.Com. en 2008 à l'Université de Kuvempu.