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La questione del governo delle società commerciali è diventata una questione fondamentale. È diventato inevitabile e la legge OHADA, che serve come quadro spaziale per questo studio, non fa eccezione. La riflessione sulla governance e le responsabilità di ogni parte dell'azienda parte dalla nozione di potere. Infatti, la questione della direzione e del controllo delle società o dei poteri nella società è permanente. L'incapacità dei dirigenti di adempiere ai loro obblighi ha conseguenze sulla situazione dell'azienda, e in particolare sui suoi risultati o prestazioni. Se i manager si dimostrano…mehr

Produktbeschreibung
La questione del governo delle società commerciali è diventata una questione fondamentale. È diventato inevitabile e la legge OHADA, che serve come quadro spaziale per questo studio, non fa eccezione. La riflessione sulla governance e le responsabilità di ogni parte dell'azienda parte dalla nozione di potere. Infatti, la questione della direzione e del controllo delle società o dei poteri nella società è permanente. L'incapacità dei dirigenti di adempiere ai loro obblighi ha conseguenze sulla situazione dell'azienda, e in particolare sui suoi risultati o prestazioni. Se i manager si dimostrano incompetenti o inadatti a condurre gli affari della società, prendono decisioni inappropriate o mettono i propri interessi davanti a quelli della società, c'è un grande rischio che gli interessi della società, dei soci o anche di terzi siano compromessi. Il comportamento degli amministratori può quindi essere fonte di danno per la società, i soci o i terzi. Così, si pone la questione della loro responsabilità.
Autorenporträt
Jean-Jacques MUGISHO KAZINGUFU hat einen Masterabschluss in internationalem Wirtschaftsrecht, den er am Ende des akademischen Jahres 2017-2018 an der Universität Panthéon Assas (Paris II) erlangt hat. Seitdem arbeitet er als Dozent - Forscher an der Universität von Goma (DR Kongo). Gleichzeitig ist er Rechtsanwalt in der Anwaltskammer von Nord-Kivu.