
Gestione del cambiamento nel settore della società civile
Come le organizzazioni della società civile in Etiopia si stanno adattando al cambiamento del loro ambiente politico
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Negli ultimi decenni l'importanza delle organizzazioni della società civile (CSO) è aumentata a livello locale, nazionale e globale. Comprendere come le CSO operano e si relazionano con altri settori della società - ossia lo Stato e il settore privato - sta diventando una questione di interesse per gli economisti, i sociologi e gli scienziati politici. Questo crescente interesse per il mondo accademico è condiviso dai responsabili politici e dalle agenzie di donatori internazionali. Le caratteristiche di multi-stakeholder e di circoscrizione delle CSO le rendono suscettibili di frequenti c...
Negli ultimi decenni l'importanza delle organizzazioni della società civile (CSO) è aumentata a livello locale, nazionale e globale. Comprendere come le CSO operano e si relazionano con altri settori della società - ossia lo Stato e il settore privato - sta diventando una questione di interesse per gli economisti, i sociologi e gli scienziati politici. Questo crescente interesse per il mondo accademico è condiviso dai responsabili politici e dalle agenzie di donatori internazionali. Le caratteristiche di multi-stakeholder e di circoscrizione delle CSO le rendono suscettibili di frequenti cambiamenti. Di conseguenza, la comprensione del processo di gestione del cambiamento tra le CSO è importante per comprendere i settori della società civile e il funzionamento delle CSO. Questa monografia esamina i meccanismi di adattamento intrapresi dalle CSO in Etiopia in risposta a un cambiamento nel loro ambiente politico che è stato determinato dall'emanazione della Proclamazione delle associazioni di beneficenza e delle società nel febbraio 2009. Esaminando i meccanismi di risposta, la monografia contribuisce alla comprensione della gestione del cambiamento nei settori della società civile in contesti non occidentali.