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Basado en un enfoque cualitativo con cifras de apoyo, este trabajo informa sobre las opciones electorales en las organizaciones microsociales para analizar su lógica social. Basándose en las organizaciones sindicales de Costa de Marfil, en general, y de la Red de Agentes de Finanzas Generales (RESAFIG), en particular, muestra cómo las afiliaciones simbólicas de los miembros del sindicato son la principal fuente de elección electoral por afinidad en estos entornos llamados "democráticos y apolíticos". En realidad, las tensas relaciones profesionales y sindicales y las cuestiones de dominación subyacentes entre los agentes contractuales y los funcionarios levantan el velo sobre la legitimidad de esta práctica electoral en los sindicatos marfileños.