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  • Format: ePub

En nuestro país, conviven diferentes sistemas de pensiones, que buscan cubrir a los distintos grupos sociales que reclaman seguridad social. Sin embargo, también hay una constante crítica al funcionamiento de estos sistemas y si en verdad cumplen con su objetivo. Los intentos de reforma han sido insuficientes, pues parecen no haber evaluado de manera global los problemas del modelo que tenemos. El presente libro, luego de identificar las falencias de los sistemas de pensiones, propone que, la mejor manera de afrontarlas jurídica y pragmática, es la adopción de un sistema multipilar de pensiones, compuesto por tres pilares de pensión y uno de ahorro.…mehr

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Produktbeschreibung
En nuestro país, conviven diferentes sistemas de pensiones, que buscan cubrir a los distintos grupos sociales que reclaman seguridad social. Sin embargo, también hay una constante crítica al funcionamiento de estos sistemas y si en verdad cumplen con su objetivo. Los intentos de reforma han sido insuficientes, pues parecen no haber evaluado de manera global los problemas del modelo que tenemos. El presente libro, luego de identificar las falencias de los sistemas de pensiones, propone que, la mejor manera de afrontarlas jurídica y pragmática, es la adopción de un sistema multipilar de pensiones, compuesto por tres pilares de pensión y uno de ahorro.

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Autorenporträt
Flor Ynga Morales Abogada titulada, especialista en Derecho Administrativo, Laboral y Previsional. Magíster en Derecho del Trabajo y Seguridad Social por la Pontificia Universidad Católica del Perú, con Título del Programa de Segunda Especialidad en Derecho del Trabajo y Seguridad Social por la misma casa de estudios, cuenta con amplia experiencia profesional en el sector público y privado, en el manejo de regímenes previsionales, derecho laboral individual y colectivo, seguridad y salud en el trabajo, procesos administrativos disciplinarios y gestión pública. Docente de la Facultad de Derecho y de la Escuela de Posgrado en la Pontificia Universidad Católica del Perú.