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  • Format: PDF

Unternehmensstrukturen krisenfest zu gestalten, gehört zu den wichtigsten Aufgaben des modernen Managements. Die "Revolution der Unternehmenskultur" ist gefragt - die Grundgedanken aus dem gleichnamigen erfolgreichen Buch setzt Warnecke hier mit Beispielen aus Industriebetrieben in die Praxis um. Dieses Konzept zur Effektivitätssteigerung läßt sich problemlos auf alle anderen Unternehmen übertragen. Concise text: Die "Revolution der Unternehmenskultur" ist gefragt - die Grundgedanken aus seinem gleichnamigen erfolgreichen Buch setzt Warnecke hier mit Beispielen aus Industriebetrieben in die Praxis um.…mehr

  • Geräte: PC
  • ohne Kopierschutz
  • eBook Hilfe
  • Größe: 45.37MB
Produktbeschreibung
Unternehmensstrukturen krisenfest zu gestalten, gehört zu den wichtigsten Aufgaben des modernen Managements. Die "Revolution der Unternehmenskultur" ist gefragt - die Grundgedanken aus dem gleichnamigen erfolgreichen Buch setzt Warnecke hier mit Beispielen aus Industriebetrieben in die Praxis um. Dieses Konzept zur Effektivitätssteigerung läßt sich problemlos auf alle anderen Unternehmen übertragen. Concise text: Die "Revolution der Unternehmenskultur" ist gefragt - die Grundgedanken aus seinem gleichnamigen erfolgreichen Buch setzt Warnecke hier mit Beispielen aus Industriebetrieben in die Praxis um.

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Rezensionen
"...Das kurzweilig geschriebene Buch sollte Führungskräfte aller Branchen zumindest zum Nachdenken anregen." (VDI-Z) "Als ein Bekenntnis zu der gemeinsamen Aufgabe, den Industriestandort Deutschland zu erhalten, wertete Professor Warnecke die Bereitschaft der Unternehmen, in so offener Form detailliert über interne Vorgänge zu berichten: "Das neue Buch wäre sonst nie zustande gekommen..." (VDI nach- richten) "...bietet eine beeindruckende Sammlung von erstaunlich positiven Erfahrungen mit fraktalen Strukturen, sowohl in Großbetrieben als auch beim Mittelstand oder in Kleinbetrie- ben." (RNZ-Wirtschafts-Magazin)