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Inhaltsangabe
Grundgedanken.- Manager von morgen.- Ausstrahlung.- An sich selbst arbeiten.- 13 Leitbilder.- 1. Menschliche Führungsqualitäten zeigen.- 2. Offen sein, Trends sehr früh wahrnehmen, Vernetzungen erkennen.- 3. Visionen haben, die Zukunft bewußt gestalten.- 4. Taktisch und strategisch planen können.- 5. Motivation/Identifikation im Sinne der Unternehmenskultur aktiv weiterentwickeln.- 6. Im Team arbeiten, kooperationsfähig sein, Vertrauen schaffen.- 7. Rechtzeitige Information durch Kommunikation auf allen Ebenen sichern.- 8. Mehr Selbstkontrolle statt Fremdkontrolle anstreben.- 9. Mutige Entscheidungen treffen.- 10. Global denken.- 11. Vereinfachen können.- 12. Computer beherrschen und richtig einsetzen.- 13. Der Umwelt bewußt sein und dies demonstrieren.- Persönliche Strategien.- Fallbeispiel.- Führungs- und Persönlichkeitspotential.
Grundgedanken.- Manager von morgen.- Ausstrahlung.- An sich selbst arbeiten.- 13 Leitbilder.- 1. Menschliche Führungsqualitäten zeigen.- 2. Offen sein, Trends sehr früh wahrnehmen, Vernetzungen erkennen.- 3. Visionen haben, die Zukunft bewußt gestalten.- 4. Taktisch und strategisch planen können.- 5. Motivation/Identifikation im Sinne der Unternehmenskultur aktiv weiterentwickeln.- 6. Im Team arbeiten, kooperationsfähig sein, Vertrauen schaffen.- 7. Rechtzeitige Information durch Kommunikation auf allen Ebenen sichern.- 8. Mehr Selbstkontrolle statt Fremdkontrolle anstreben.- 9. Mutige Entscheidungen treffen.- 10. Global denken.- 11. Vereinfachen können.- 12. Computer beherrschen und richtig einsetzen.- 13. Der Umwelt bewußt sein und dies demonstrieren.- Persönliche Strategien.- Fallbeispiel.- Führungs- und Persönlichkeitspotential.
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