26,99 €
inkl. MwSt.
Versandkostenfrei*
Versandfertig in 6-10 Tagen
payback
13 °P sammeln
  • Broschiertes Buch

Obecnie koncepcja zarz¿dzania personelem przedsi¿biorstwa i organizacji opiera si¿ na rosn¿cej osobistej roli pracownika, jego znajomo¿ci podstawowych wytycznych, umiej¿tno¿ci ich ksztätowania, kierowania nimi zgodnie z zadaniami stoj¿cymi przed przedsi¿biorstwem i organizacj¿. Zmiany zachodz¿ce w systemach gospodarczych i politycznych naszego kraju stwarzaj¿ nie tylko wielkie szanse dla wszystkich, ale stanowi¿ równie¿ powäne zagro¿enie, to znaczy wprowadzaj¿ pewn¿ doz¿ niepewno¿ci w ¿ycie prawie kädego cz¿owieka. W tym przypadku zarz¿dzanie personelem nabiera szczególnego znaczenia, gdy¿…mehr

Produktbeschreibung
Obecnie koncepcja zarz¿dzania personelem przedsi¿biorstwa i organizacji opiera si¿ na rosn¿cej osobistej roli pracownika, jego znajomo¿ci podstawowych wytycznych, umiej¿tno¿ci ich ksztätowania, kierowania nimi zgodnie z zadaniami stoj¿cymi przed przedsi¿biorstwem i organizacj¿. Zmiany zachodz¿ce w systemach gospodarczych i politycznych naszego kraju stwarzaj¿ nie tylko wielkie szanse dla wszystkich, ale stanowi¿ równie¿ powäne zagro¿enie, to znaczy wprowadzaj¿ pewn¿ doz¿ niepewno¿ci w ¿ycie prawie kädego cz¿owieka. W tym przypadku zarz¿dzanie personelem nabiera szczególnego znaczenia, gdy¿ pozwala jednostce na dostosowanie si¿ do warunków zewn¿trznych, na realizacj¿ cäego zespo¿u zagadnie¿ uwzgl¿dniaj¿cych czynnik osobowy w strukturze systemu zarz¿dzania personelem w organizacji.
Autorenporträt
Javokhir Karimovich Yakubjanov nació en 1996 en el distrito de Yangikurgan de la región de Namangan de la República de Uzbekistán. Ha publicado más de 10 libros en publicaciones internacionales y más de 30 artículos en revistas, conferencias y congresos internacionales y locales. Actualmente es estudiante de tercer año de la Universidad Estatal de Namangan.