Die DIN 33430 zu "Anforderungen an Verfahren und deren Einsatz bei berufsbezogenen Eignungsbeurteilungen" wurde 2002 verabschiedet. Sie dient der Sicherung und Verbesserung der Qualität in der Personalauswahl und der Personalentwicklung.
Die Arbeit nach der DIN 33430 wird für Anbieter und Auftraggeber zunehmend zu einem Markenzeichen für gesi-cherte Qualität in der berufsbezogenen Eignungsbeurteilung. Mit dem Buch zum Grundwissen erhält jeder Leser eine allgemein verständliche und anwenderfreundliche Aufbereitung der Inhalte der DIN-Norm.
Personen, die eine Lizenz nach DIN 33430 erworben haben, zeigen damit, dass sie bei berufsbezogenen Eignungsbeur-teilungen nach dem State of the Art arbeiten können. Das Zertifikat für Unternehmen steht für geprüfte Qualität bei der Personalauswahl und Personalentwicklung.
Die eingängige Strukturierung des Grundwissenbuches hilft, sich jederzeit einen Überblick zu verschaffen und erleich-tert die Vorbereitung auf die Lizenzprüfung.
Klare Regeln zur Umsetzung der Inhalte in die Praxis liefern wertvolle Hinweise für jeden Anwender und unterstützen jeden Entscheider im Bereich Personal.
Die Arbeit nach der DIN 33430 wird für Anbieter und Auftraggeber zunehmend zu einem Markenzeichen für gesi-cherte Qualität in der berufsbezogenen Eignungsbeurteilung. Mit dem Buch zum Grundwissen erhält jeder Leser eine allgemein verständliche und anwenderfreundliche Aufbereitung der Inhalte der DIN-Norm.
Personen, die eine Lizenz nach DIN 33430 erworben haben, zeigen damit, dass sie bei berufsbezogenen Eignungsbeur-teilungen nach dem State of the Art arbeiten können. Das Zertifikat für Unternehmen steht für geprüfte Qualität bei der Personalauswahl und Personalentwicklung.
Die eingängige Strukturierung des Grundwissenbuches hilft, sich jederzeit einen Überblick zu verschaffen und erleich-tert die Vorbereitung auf die Lizenzprüfung.
Klare Regeln zur Umsetzung der Inhalte in die Praxis liefern wertvolle Hinweise für jeden Anwender und unterstützen jeden Entscheider im Bereich Personal.