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La valutazione strategica organizzativa è sempre una delle parti più essenziali del piano strategico. Questo aspetto è molto importante, soprattutto per le università che considerano l'economia basata sulla conoscenza e l'ambiente turbolento di oggi. Finora sono stati utilizzati diversi framework per valutare le circostanze dell'organizzazione, ciascuno dei quali ha valutato l'ambiente dell'organizzazione con un approccio diverso. Uno dei quadri strategici capaci in questo campo è BSC in cui le intere prospettive dell'organizzazione sono esaminate come equilibrio. Con l'aumento delle pressioni…mehr

Produktbeschreibung
La valutazione strategica organizzativa è sempre una delle parti più essenziali del piano strategico. Questo aspetto è molto importante, soprattutto per le università che considerano l'economia basata sulla conoscenza e l'ambiente turbolento di oggi. Finora sono stati utilizzati diversi framework per valutare le circostanze dell'organizzazione, ciascuno dei quali ha valutato l'ambiente dell'organizzazione con un approccio diverso. Uno dei quadri strategici capaci in questo campo è BSC in cui le intere prospettive dell'organizzazione sono esaminate come equilibrio. Con l'aumento delle pressioni per la misurazione delle prestazioni e la responsabilità nelle università, la necessità di ripensare e riformulare i quadri di misurazione dell'eccellenza non è mai stata più urgente. BSC può essere uno strumento importante per collegare la visione, la missione, le strategie e le attività operative delle università insieme a una mappatura di obiettivi e obiettivi, nonché alla valutazione delle prestazioni.
Autorenporträt
Se doctoró en el Instituto Internacional de Tecnología de Malasia-Japón (MJIIT), de la Universiti Teknologi Malaysia (UTM), en Kualalumpur (Malasia).