A participação das mulheres na gestão das cooperativas leiteiras tornou-se um princípio-chave do processo de desenvolvimento. Este documento visava documentar o estatuto da participação das mulheres na cooperativa leiteira Chepkorio no Quénia, identificar factores que influenciam a sua participação e sugerir estratégias para aumentar a participação das mulheres na gestão das cooperativas leiteiras. O estudo utilizou o desenho descritivo do inquérito. Tanto os dados primários como secundários foram utilizados para recolher os dados necessários para estabelecer o estatuto da participação das mulheres. Os resultados mostraram que as mulheres estavam grosseiramente subrepresentadas na gestão da sociedade cooperativa leiteira Chepkorio. Não havia mulheres no comité de supervisão e apenas uma mulher estava no comité do conselho de administração da cooperativa leiteira. Padrões e práticas eleitorais desfavoráveis, baixa auto-estima entre outros factores impediram as mulheres de participar. Algumas das estratégias sugeridas para aumentar a participação das mulheres incluíram acções afirmativas, sensibilização intensiva e formação, para citar apenas algumas.