Dieses Buch gibt umfassend Auskunft darüber, welche Qualifikationen in der Finanzwelt der Zukunft gefragt sind. Der umfangreiche Adressenteil enthält alle notwendigen Tipps und Informationen.
Dieses Buch gibt umfassend Auskunft darüber, welche Qualifikationen in der Finanzwelt der Zukunft gefragt sind. Der umfangreiche Adressenteil enthält alle notwendigen Tipps und Informationen.
Frau Dr. Ursula Ernst-Auch ist Wirtschaftsjournalistin. Führungskräfte der wichtigsten Bildungsakademien der Branche und erfahrene Fachjournalisten.
Inhaltsangabe
1 Zum Geleit: Ansichten und Einsichten aus der Branche.- Human Resources im Finanzgewerbe.- 2 Erfolgkonzepte beruflicher Weiterbildung.- 2.1 Akademie Deutscher Genossenschaften (ADG).- 2.2 Akademie für Finanzmanagement (AFFM).- 2.3 Bankakademie.- 2.4 Bankakademie Training.- 2.5 Hochschule für Bankwirtschaft (HfB).- 2.6 Berufsbildungswerk der Deutschen Versicherungswirtschaft (BWV).- 2.7 Deutsche Versicherungsakademie.- 2.8 Deutsche Sparkassenakademie.- 2.9 Deutsche Vereinigung für Finanzanalyse und Asset Management (DVFA).- 2.10 ebs-Finanzakademie an der European Business School Schloss Reichartshausen.- 2.11 Europäische Akademie für Finanzplanung (EAFP).- 2.12 Vereinigung für Bankberufsbildung (vbb).- 3 Karrieren erfolgreicher Profis.- 3.1 Der Firmengründer und Finanzarchitekt.- 3.2 Flexibilität und Teamfähigkeit - die Leiterin Ganzheitliche Vermögensbetreuung.- 3.3 Beratung gegen Honorar - das Vorstandsmitglied.- 4 Erfolgreich Starten: Die Bewerbung.- 4.1 Wie vermarkte ich mich selbst?.- 4.2 Recherche.- 4.3 Was das Unternehmen von mir erwartet?.- 4.4 Verschiedene Bewerbungsmöglichkeiten.- 4.5 Bewerbungsunterlagen.- 4.6 Das Vorstellungsgespräch.- 4.7 Besondere Auswahlverfahren.- 4.8 Die Entscheidung.- 5 Schritt 1 auf der Karriereleiter: Der Berufseinstieg.- 5.1 Einstiegswege.- 5.2 Der Arbeitsvertrag.- 5.3 Die Probezeit.- 6 Die berufliche Zukunft gestalten.- 6.1 Strukturwandel in der Finanzdienstleistungsbranche.- 6.2 Aufstieg in die nächste Liga.- 6.3 Erhalt der "employability" durch konsequente Weiterbildung.- 6.4 Freisetzung und Umorientierung.- 7 Unternehmensprofile.- 8 Adressen.
1 Zum Geleit: Ansichten und Einsichten aus der Branche.- Human Resources im Finanzgewerbe.- 2 Erfolgkonzepte beruflicher Weiterbildung.- 2.1 Akademie Deutscher Genossenschaften (ADG).- 2.2 Akademie für Finanzmanagement (AFFM).- 2.3 Bankakademie.- 2.4 Bankakademie Training.- 2.5 Hochschule für Bankwirtschaft (HfB).- 2.6 Berufsbildungswerk der Deutschen Versicherungswirtschaft (BWV).- 2.7 Deutsche Versicherungsakademie.- 2.8 Deutsche Sparkassenakademie.- 2.9 Deutsche Vereinigung für Finanzanalyse und Asset Management (DVFA).- 2.10 ebs-Finanzakademie an der European Business School Schloss Reichartshausen.- 2.11 Europäische Akademie für Finanzplanung (EAFP).- 2.12 Vereinigung für Bankberufsbildung (vbb).- 3 Karrieren erfolgreicher Profis.- 3.1 Der Firmengründer und Finanzarchitekt.- 3.2 Flexibilität und Teamfähigkeit - die Leiterin Ganzheitliche Vermögensbetreuung.- 3.3 Beratung gegen Honorar - das Vorstandsmitglied.- 4 Erfolgreich Starten: Die Bewerbung.- 4.1 Wie vermarkte ich mich selbst?.- 4.2 Recherche.- 4.3 Was das Unternehmen von mir erwartet?.- 4.4 Verschiedene Bewerbungsmöglichkeiten.- 4.5 Bewerbungsunterlagen.- 4.6 Das Vorstellungsgespräch.- 4.7 Besondere Auswahlverfahren.- 4.8 Die Entscheidung.- 5 Schritt 1 auf der Karriereleiter: Der Berufseinstieg.- 5.1 Einstiegswege.- 5.2 Der Arbeitsvertrag.- 5.3 Die Probezeit.- 6 Die berufliche Zukunft gestalten.- 6.1 Strukturwandel in der Finanzdienstleistungsbranche.- 6.2 Aufstieg in die nächste Liga.- 6.3 Erhalt der "employability" durch konsequente Weiterbildung.- 6.4 Freisetzung und Umorientierung.- 7 Unternehmensprofile.- 8 Adressen.
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