Gesunde Führung

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Der Wandel der Arbeitswelt geht mit erhöhten Anforderungen an zeitliche, räumliche und inhaltliche Flexibilität, Übernahme von Verantwortung und Anpassungsfähigkeit einher. In diesem Kontext gewinnt die psychische Gesundheit der Beschäftigen als eine der zentralen Ressourcen von Organisationen an Bedeutung. Führungskräfte spielen hierbei eine Schlüsselrolle: Durch ihr Verhalten, ihre Entscheidungen und ihren Führungsstil nehmen sie Einfluss auf das Wohlbefinden und die Gesundheit ihrer Teammitglieder, gestalten die Arbeitsbedingungen und prägen die Unternehmenskultur.Dieser Band zei...