Das kollektive Arbeitsrecht ist für die tägliche Praxis in Unternehmen von eminenter Bedeutung. Dieser Band bietet einen zuverlässigen Überblick über die arbeitsrechtlich wichtigen Fragen aus dem Verhältnis des Betriebsrats zum Unternehmen. Dabei werden besonders gründlich die Einzelfälle der sozialen Mitbestimmung sowie der Mitbestimmung und Mitwirkung bei personellen Einzelmaßnahmen dargestellt. Der Band enthält außerdem eine verständliche Erläuterung der Grundzüge des Tarifvertragsrechts.
Das kollektive Arbeitsrecht ist für die tägliche Praxis in Unternehmen von eminenter Bedeutung. Dieser Band bietet einen zuverlässigen Überblick über die arbeitsrechtlich wichtigen Fragen aus dem Verhältnis des Betriebsrats zum Unternehmen. Dabei werden besonders gründlich die Einzelfälle der sozialen Mitbestimmung sowie der Mitbestimmung und Mitwirkung bei personellen Einzelmaßnahmen dargestellt. Der Band enthält außerdem eine verständliche Erläuterung der Grundzüge des Tarifvertragsrechts.
Aus dem Inhalt: Überblick über das kollektive Arbeitsrecht - Was heißt eigentlich 'kollektives Arbeitsrecht'? - Grundlagend er Mitbestimmung - Welche Formen der Mitbestimmung gibt es? Betriebsverfassungsgesetz von 1972 - Geltungsbereich des Betriebsverfassungsgesetzes - Organe der Betriebsverfassung - Wie wirken die Organe der Betriebsverfassung zusammen? - Bei welche Fragen ist der Betriebsrat zu beteiligen? - Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten - Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte in personellen Angelegenheiten - Mitwirkung in wirtschaftlichen Angelegenheiten - Grundzüge des Tarifvertragsrechts
Aus dem Inhalt: Überblick über das kollektive Arbeitsrecht - Was heißt eigentlich 'kollektives Arbeitsrecht'? - Grundlagend er Mitbestimmung - Welche Formen der Mitbestimmung gibt es? Betriebsverfassungsgesetz von 1972 - Geltungsbereich des Betriebsverfassungsgesetzes - Organe der Betriebsverfassung - Wie wirken die Organe der Betriebsverfassung zusammen? - Bei welche Fragen ist der Betriebsrat zu beteiligen? - Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten - Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte in personellen Angelegenheiten - Mitwirkung in wirtschaftlichen Angelegenheiten - Grundzüge des Tarifvertragsrechts
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