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Der KV für das Gewerbe der Arbeitskräfteüberlassung ist ein spannender Kompromiss
zwischen den widersprüchlichen Interessen der Überlasser, ZeitarbeiterInnen,
StammarbeiterInnen und Beschäftiger. Er enthält - entsprechend
der dreipersonalen Struktur der Arbeitskräfteüberlassung - zahlreiche neue
und außergewöhnliche Bestimmungen: von der Lohnfindung über Dienstreiseregelungen
bis hin zum kollektivvertraglichen Kündigungsschutz.
Neben der Diskussion einschlägiger Rechtsfragen stehen vor allem Tipps und
Hilfen für PraktikerInnen im Vordergrund. Übersichtstabellen erleichtern die
Bestimmung des Entlassungslohnes, die Feststellung der für Leiharbeiter-
Innen geltenden betrieblichen Regelungen des Beschäftigers und der Ansprüche
bei Dienstreisen.
zwischen den widersprüchlichen Interessen der Überlasser, ZeitarbeiterInnen,
StammarbeiterInnen und Beschäftiger. Er enthält - entsprechend
der dreipersonalen Struktur der Arbeitskräfteüberlassung - zahlreiche neue
und außergewöhnliche Bestimmungen: von der Lohnfindung über Dienstreiseregelungen
bis hin zum kollektivvertraglichen Kündigungsschutz.
Neben der Diskussion einschlägiger Rechtsfragen stehen vor allem Tipps und
Hilfen für PraktikerInnen im Vordergrund. Übersichtstabellen erleichtern die
Bestimmung des Entlassungslohnes, die Feststellung der für Leiharbeiter-
Innen geltenden betrieblichen Regelungen des Beschäftigers und der Ansprüche
bei Dienstreisen.