Anwalts-Handbuch Arbeitsrecht
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Das zeichnet den "Tschöpe" aus:
- Die umfassende systematische Darstellung des gesamten formellen und materiellen Arbeitsrechts.
- Die Ergänzung des Individual- und Kollektivarbeitsrechts um weitere komplexe Sonderregelungsbereiche:
- Arbeitnehmerüberlassungsrecht
- Beschäftigendatenschutz
- Sozialversicherungs- und Rentenrecht
- Das hervorragende Autorenteam aus der arbeitsrechtlichen Praxis.
- Der Praxisbezug, außerdem der notwendige Tiefgang zur Einarbeitung auch in komplexe Themen.
- Die optisch hervorgehobenen Hinweise, Checklisten, Beispiele und…mehr

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Produktbeschreibung
Das zeichnet den "Tschöpe" aus:

- Die umfassende systematische Darstellung des gesamten formellen und materiellen Arbeitsrechts.

- Die Ergänzung des Individual- und Kollektivarbeitsrechts um weitere komplexe Sonderregelungsbereiche:

- Arbeitnehmerüberlassungsrecht

- Beschäftigendatenschutz

- Sozialversicherungs- und Rentenrecht

- Das hervorragende Autorenteam aus der arbeitsrechtlichen Praxis.

- Der Praxisbezug, außerdem der notwendige Tiefgang zur Einarbeitung auch in komplexe Themen.

- Die optisch hervorgehobenen Hinweise, Checklisten, Beispiele und Formulierungsvorschläge.

Das Ganze in der 10. Auflage umfassend aktualisiert u.a. mit:

- AÜG-Reform

- Bundesteilhabegesetz

- DSGVO und Entwurf des deutschen Datenschutz-AnpUG-EU

- Flexirentengesetz sowie umfangreicher neuer Rechtsprechung zu Ausschlussklauseln/-fristen, Massenentlassungen, zum Diskriminierungsrecht, Mindestlohn u.v.m.

Inhalt

1. Teil: Begründung von Arbeitsverhältnissen und ihre vertragliche Gestaltung
A. Grundlagen

B. Vertragstypisierung

C. Anbahnung und Begründung eines Arbeitsverhältnisses

D. Arbeitsvertrag und AGB-Kontrolle

E. Befristete Arbeitsverhältnisse

F. Diskriminierungsrecht

G. IPR des Arbeitsrechts

H. Arbeitserlaubnisse

2. Teil: Regelungen im Rahmen eines bestehenden Arbeitsverhältnisses

A. Haupt- und Nebenleistungspflichten

B. Entgeltfortzahlung

C. Urlaub

D. Elterngeld, Elternzeit, Betreuungsgeld und Pflegezeit

E. Betriebliche Altersversorgung

F. Nachvertragliches Wettbewerbsverbot

G. Betriebsübergang

H. Recht am Arbeitsergebnis

I. Arbeitnehmerhaftung

J. Vertragsstrafe und verwandte Regelungen

3. Teil: Änderung und Beendigung des Arbeitsverhältnisses

A. Änderung der Arbeitsbedingungen

B. Teilzeit

C. Arbeitsrechtlicher Aufhebungsvertrag

D. Arbeitgeberkündigung, Formen und Fristen

E. Kündigungsschutz nach dem KSchG

F. Außerordentliche Kündigung

G. Kündigungen von A - Z

H. Sonderkündigungsschutz

I. Kündigungsschutz in der Insolvenz

J. Betriebsratsanhörung

K. Arbeitszeugnis

4. Teil: Kollektives Arbeitsrecht

A. Betriebsverfassungsrecht

B. Unternehmensmitbestimmung

C. Koalitions- und Tarifrecht

5. Teil: Arbeitsgerichtsverfahren

A. Typische Klageziele

B. Allgemeine Verfahrensfragen

C. Urteilsverfahren erster Instanz

D. Berufungsverfahren

E. Revisionsverfahren

F. Nichtzulassungsbeschwerde

G. Anhörungsrüge

H. Beschlussverfahren

I. Zwangsvollstreckung

J. Streitwert und Kosten

6. Teil: Arbeitnehmerschutz

A. Arbeitszeitrecht

B. Arbeitssicherheit/Technischer Arbeitnehmerschutz

C. Personenbezogener Arbeitnehmerschutz

D. Arbeitnehmerüberlassungsrecht

E. Mindestlohn

F. Beschäftigtendatenschutz/Social Media

7. Teil: Arbeitsförderung und Rentenrecht

A. Arbeitslosengeld I und SGB III im Überblick

B. Altersteilzeit

C. Rentenrecht
Autorenporträt
Übersichtliche Darstellung mit zahlreichen Praxishinweisen, Checklisten, Formulierungsbeispielen und Stichwort-ABCs

Konzentrierter Überblick über das gesamte Arbeitsrecht einschließlich komplexer Sonderregelungsbereiche wie z.B. dem Arbeitnehmerüberlassungsrecht
Rezensionen
Rezension zur Vorauflage: "... eine hervorragende Unterstützung für den Rechtsanwender ... Es ist eine zuverlässige und wertvolle Arbeitshilfe für den Rechtsanwalt wie auch andere Praktiker im Arbeitsrecht und kann als solches uneingeschränkt empfohlen werden." RA Clemens Schalast, NZA 18/2015 "Das Werk ist nicht nur geeignet für Spezialisten, sondern sei auch all den Kolleginnen und Kollegen empfohlen, die "auch mal" arbeitsrechtliche Mandate bearbeiten und eine Hilfe benötigen, die sich nicht nur mit der Begründung und der Beendigung von Arbeitsverhältnissen befasst, sondern einen guten tiefen Überblick über das gesamte deutsche Arbeitsrecht gibt. Fazit: Der Kapitän Tschöpe und seine Mannschaft leiten den Benutzer des Werks gekonnt und sicher durch die Untiefen und Turbolenzen des Arbeitsrechts - dieser Mannschaft kann man sich beruhigt anvertrauen!" RAuN Bernd Ennemann, FA 8/2017