Integración de los trabajadores mayores en la empresa Retos y oportunidades de la formación continua
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Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
31.05.2025
Verlag
Ediciones Nuestro ConocimientoSeitenzahl
60
Maße (L/B/H)
22/15/0,5 cm
Gewicht
107 g
Sprache
Spanisch
ISBN
978-620-8-92419-5
Los avances médicos y la prosperidad, la búsqueda de un estilo de vida más consciente... Todo ello favorece el envejecimiento de nuestra sociedad, y sus efectos se dejan sentir en casi todos los ámbitos de la vida. El mercado laboral se ve especialmente afectado. El cambio demográfico no solo pone de manifiesto que la población (activa) no solo envejece, sino que también disminuye. Para contrarrestar la amenaza de la escasez de personal, las empresas y los negocios deben desarrollar nuevas estrategias. La formación continua es una herramienta consolidada para formar al personal, entre otras cosas, en relación con los cambios derivados del progreso técnico. Pero, ¿en qué medida la formación continua en la empresa es adecuada para la integración de los trabajadores de más edad? ¿Cómo se configura el comportamiento en materia de formación continua y qué potencial tienen los trabajadores de más edad?
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