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Produktbild: Primero Ganas En El Vestuario

Primero Ganas En El Vestuario Las 7 'c' Para Construir Un Equipo Ganador En Los Negocios, Los Deportes Y La Vida

16,99 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

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Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

29.04.2025

Verlag

Wiley

Seitenzahl

160

Maße (L/B/H)

21,3/14,2/0,9 cm

Gewicht

163 g

Sprache

Spanisch

ISBN

978-1-394-34803-9

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Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

29.04.2025

Verlag

Wiley

Seitenzahl

160

Maße (L/B/H)

21,3/14,2/0,9 cm

Gewicht

163 g

Sprache

Spanisch

ISBN

978-1-394-34803-9

Herstelleradresse

Libri GmbH
Europaallee 1
36244 Bad Hersfeld
DE

Email: gpsr@libri.de

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  • Produktbild: Primero Ganas En El Vestuario

  • Introducción

    1 Cultura 1

    Crea una cultura ganadora 3

    Construye tu cultura de arriba abajo 4

    Todos crean tu cultura 6

    Las estrategias y tácticas están sobrevaloradas 7

    Cultura sostenida equivale a éxito sostenido 9

    Ten en claro qué representas 9

    Procesos y metas 11

    Enfócate en la raíz, no en el fruto 13

    Tienes que luchar por tu cultura y equipo 15

    2 Contagiar 19

    ¿Germen o vitamina C? 21

    Contagia con una visión y una misión 22

    Contagia tu creencia 24

    Contagia una actitud positiva 25

    Líderes contagiosos en el vestuario 27

    No se permiten vampiros de energía 29

    La regla de no quejarse 31

    3 Consistente 33

    La consistencia gana el vestuario 35

    La consistencia gana a largo plazo 36

    No está bien estar de mal humor 37

    Sé consistente en tu deseo de ser el mejor 38

    El exceso de confianza es una enfermedad 39

    Mejora de manera consistente 40

    Humildes y ambiciosos 41

    4 Comunicar 43

    Lo más importante que un entrenador puede hacer 45

    Comunicación uno a uno 46

    Escuchar mejora la comunicación 48

    ¿Cuál es la temperatura de hoy? 50

    Lidera con la presencia 51

    Comunicar el mensaje 53

    El poder de una voz externa 55

    Los enemigos de una gran comunicación 55

    La comunicación debe conducir a la colaboración 56

    5 Conectar 59

    Comunicar y colaborar conducen a la conexión 61

    El equipo supera al talento cuando el talento no es un equipo 62

    Nosotros podemos 63

    Desconéctate de la tecnología y conéctate con las personas 66

    Crea un vestuario conectado 68

    Conéctate fuera del vestuario para ser fuerte dentro del vestuario 70

    Mantente conectado 71

    6 Comprometerse 73

    Comprométete si quieres compromiso 75

    El compromiso comienza con el líder 76

    Sentir es más poderoso que escuchar 77

    Servir para ser grande 78

    El compromiso empieza en casa 79

    El compromiso lleva tiempo 80

    Cuando te comprometes, haces que todos sean mejores 82

    El casco 84

    No se trata de ti 86

    Pierde tu ego 87

    El compromiso requiere sacrificio 90

    7 Cuidar 93

    Cuidar es una estrategia 95

    Cuida más 96

    Crea una cultura de cuidado 99

    Demuestra que te importa 100

    Más que un uniforme y un número 104

    Transaccional frente a transformacional 104

    Amor exigente 105

    Descubre tu marca de cuidado 106

    Si a ti te importa, a tu equipo también 108

    La gran 'C' 111

    La otra gran 'C' 113

    Más allá de las 7 'C' 115

    Integridad 115

    Sé apasionado, no emocional 117

    Crea tu propio estilo de liderazgo 117

    Liderar en lo grande y en lo pequeño 118

    Lidera a tus líderes 119

    Concéntrate en el proceso 120

    Olvida el pasado, concéntrate en lo fundamental 123

    Mantente fuerte 125

    Contaminación cultural 126

    No te concentres en ganar campeonatos, sino en desarrollar campeones 127

    El tiempo es ahora 128

    Busca a Murphy 129

    Presión, no estrés 130

    Compite, luego une 131

    Habla con una sola voz enfrente de los medios 133

    Conviértete en un aprendiz para toda la vida 135

    Deja tu legado 136

    Plan de acción 139

    Implementa las 7 'C' para mejorar tu cultura 145

    Construye un equipo ganador 147