Rosenthal Effect and Productivity in Corporate Sector Rosenthal Effect and Leadership Styles as the Predictors of High Productivity among Banking Recruits
-
- Englisch ausgewählt
35,99 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Lieferung nach Hause
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
03.11.2020
Verlag
LAP LAMBERT Academic PublishingSeitenzahl
52
Maße (L/B/H)
22/15/0,4 cm
Gewicht
96 g
Sprache
Englisch
ISBN
978-620-3-02621-4
In the banking sector, high productivity is a huge challenge for leaders and subordinates. A psychological approach is therefore required to vigilantly boost the productivity of the employee. Hence, the Rosenthal effect is studied as an important phenomenon to energize subordinates performance and increase their productivity in any organization, this study will be helpful in understanding this concept in Pakistan. There are many types of research on leadership styles with different variables but, empirical work on the relationship between leadership style and the Pygmalion effect is under development. Productivity, job outcomes, organizational performance can be increased if leaders understand and apply the phenomenon of the Pygmalion effect.
Noch keine Bewertungen vorhanden
Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel
Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.
Kurze Frage zu unserer Seite
Vielen Dank für dein Feedback
Wir nutzen dein Feedback, um unsere Produktseiten zu verbessern. Bitte habe Verständnis, dass wir dir keine Rückmeldung geben können. Falls du Kontakt mit uns aufnehmen möchtest, kannst du dich aber gerne an unseren Kund*innenservice wenden.
zum Kundenservice