Führen in der Arbeitswelt 4.0
39,98 €
inkl. gesetzl. MwSt.,
Lieferung nach Hause
Beschreibung
Produktdetails
Einband
Set mit diversen Artikeln
Erscheinungsdatum
13.03.2019
Abbildungen
10 schwarz-weiße und 52 farbige Abbildungen, Bibliographie
Herausgeber
Christoph NegriVerlag
Springer BerlinSeitenzahl
200
Maße (L/B/H)
23,8/16,7/1,5 cm
Gewicht
427 g
Auflage
1. Auflage 2019
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-662-58410-1
Dieses Praxisbuch bietet einen Überblick über die psychologischen Aspekte der Führung und Entwicklung in der Arbeitswelt 4.0. Es enthält praxisrelevante, augenöffnende Beiträge wie z.B.:
- Menschen in der Arbeitswelt 4.0
- Digitale Leadership
- Teamentwicklung in der digitalen Arbeitswelt
- Psychologischen Grundlagen agiler Arbeitsmethoden
- Personalentwicklung und Lernen in der Arbeitswelt 4.0
- Identität in der Arbeitswelt 4.0
- Design Thinking zur Entwicklung innovativer Weiterbildungen
- Leistungssteuerung und Selbstregulation als Kernkompetenz in der Arbeitswelt 4.0.
Neben realen Best-Practice-Fällen aus verschiedenen Branchen kommen Expertinnen und Experten in Interviews zu Wort, neueste wissenschaftliche Erkenntnisse von aktuellen IAP-Forschungsergebnissen werden für Anwender/innen aufbereitet und relevante, praxisdienliche Hinwiese beschrieben.
Praktiker/innen finden in diesem Band Grund- und Anwendungswissen in kompakter und leicht verständlicher Form.
Die Zielgruppen
Fach- und Führungskräfte, Geschäftsführer/-innen, Personalentwickler/-innen, HR-Manager/-innen, Berater/-innen und alle an den Entwicklungen zur Arbeitswelt 4.0 interessierten Personen.
Der Herausgeber
Prof. Dr. Christoph Negri ist Leiter des IAP Institut für Angewandte Psychologie an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften. Seit 2015 führt er am IAP verstärkt neue Entwicklungen im Bereich Lernen und Lehren ein und treibt den digitalen Wandel in Weiterbildung und Dienstleistung voran.
Noch keine Bewertungen vorhanden
Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel
Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.
Kurze Frage zu unserer Seite
Vielen Dank für dein Feedback
Wir nutzen dein Feedback, um unsere Produktseiten zu verbessern. Bitte habe Verständnis, dass wir dir keine Rückmeldung geben können. Falls du Kontakt mit uns aufnehmen möchtest, kannst du dich aber gerne an unseren Kund*innenservice wenden.
zum Kundenservice