Möglichkeiten der Generierung von Bewerbungen im Rahmen der externen Personalbeschaffung
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Sprache:Deutsch
13,99 €
inkl. gesetzl. MwSt.Beschreibung
Produktdetails
Format
Kopierschutz
Nein
Family Sharing
Nein
Text-to-Speech
Nein
Erscheinungsdatum
28.04.2015
Verlag
Diplom.deSeitenzahl
20 (Printausgabe)
Dateigröße
490 KB
Auflage
1. Auflage
Sprache
Deutsch
EAN
9783956364723
Der Kampf um qualifizierte Arbeitkräfte (War for Talents) macht bei der Personal-beschaffung insbesondere Strategien der Personalwerbung, Personalerhaltung und -bindung notwendig. Für die potentiellen Arbeitnehmer sowie die bereits im Unternehmen tätigen Mitarbeiter müssen Anreize bzw. Beschäftigungsvorteile geboten werden, um deren Erwartungen zu erfüllen und somit gleichzeitig wettbewerbsfähig zu bleiben.
Für die Generierung von Bewerbungen und die Rekrutierung neuer Mitarbeitern stehen den Unternehmen eine Reihe verschiedener Wege und Instrumente zur Verfügung, die in diesem Referat näher erläutert werden sollen. Einige Firmen nutzen aber auch neue Möglichkeiten, um potentielle Bewerber anzusprechen. Zwei Beispiele dafür werden in Kapitel 4 vorgestellt.
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