Gutscheinbedingungen

**Gültig vom 20.07.2026 bis 22.07.2026 | Gültig für nicht preisgebundene fremdsprachige Bücher | Einzelne Artikel können ausgeschlossen sein | Nicht kombinierbar mit anderen Gutscheinen oder Preisaktionen | Nur einmal pro Einkauf einlösbar | Gutschein wird auf max. 500€ Bestellwert angerechnet | Keine Barauszahlung | Nicht gültig für Versandkosten und Services

Produktbild: Informelle Lernnetzwerke in Organisationen
Band 19

Informelle Lernnetzwerke in Organisationen Theoretische Zugänge und didaktische Implikationen für die betriebliche Weiterbildung

Aus der Reihe Bildung und Organisation

77,40 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei

Lieferung nach Hause

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

15.05.2008

Herausgeber

Harald Geissler

Verlag

Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften

Seitenzahl

214

Maße (L/B/H)

21/14,8/1,3 cm

Gewicht

310 g

Auflage

1. Auflage

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-631-56505-6

Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

15.05.2008

Herausgeber

Harald Geissler

Verlag

Peter Lang GmbH, Internationaler Verlag der Wissenschaften

Seitenzahl

214

Maße (L/B/H)

21/14,8/1,3 cm

Gewicht

310 g

Auflage

1. Auflage

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-631-56505-6

EU-Ansprechpartner

Zeitfracht Medien GmbH
Ferdinand-Jühlke-Straße 7
99095 Erfurt
DE
produktsicherheit@zeitfracht.de

Herstelleradresse

Peter Lang
Avenue du Théâtre 7
1005 Lausanne
CH
orders@peterlang.com

Noch keine Bewertungen vorhanden

Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel

Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.

Kundinnen und Kunden meinen

Bewertungen (0)

Weitere Artikel findest du in

  • Produktbild: Informelle Lernnetzwerke in Organisationen
  • Aus dem Inhalt: Entgrenzungserscheinungen betrieblicher Weiterbildung – Lernen als Modus der Wissensaneignung – Pragmatisierung als Form des Umgangs mit Wissen – Communities of Practices als informelle Lernkontexte – Das informelle Lernnetzwerk: ein operationalisierbares Rahmenmodell – Netzwerkdidaktik zur Förderung der betrieblichen Wissenskooperation – Netzwerkdidaktische Gestaltungsfelder.