Führung von Führungskräften
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Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
14.03.2007
Abbildungen
IX, mit 10 Abbildungen 24 cm
Verlag
VDMSeitenzahl
95
Maße (L/B/H)
24,8/17,2/1,4 cm
Gewicht
225 g
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-8364-0491-4
Das Autorenteam entwickelt daher eine Führungs- und Kooperationsmatrix, innerhalb derer verschiedene Typen mittlerer Führungskräfte unterschieden werden können. Auf dieser Basis werden Empfehlungen vorgestellt, wie das Führungs- und Kooperationsverhalten von mittleren Führungskräften in Unternehmungen verbessert werden kann.
Das Buch richtet sich folglich an die Vorgesetzten von mittleren Führungskräften, an Verantwortliche im Human Ressource Management, an die Anbieter von Beratungsdienstleistungen sowie an entsprechende Dozenten und Studierende. Es zeigt die differenzierten Erfordernisse an die Führung von Führungskräften auf und verdeutlicht, wie der Erfolg von Führungskräften auf der mittleren Leitungsebene in Unternehmungen optimiert werden kann.
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