Kollektive Emotionen in organisationalen Veränderungsprozessen
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Beschreibung
Produktdetails
Einband
Taschenbuch
Erscheinungsdatum
13.02.2007
Abbildungen
VIII, mit 3 Abbildungen 24 cm
Verlag
VDMSeitenzahl
82
Maße (L/B/H)
24,3/17,2/1,2 cm
Gewicht
199 g
Sprache
Deutsch
ISBN
978-3-8364-0164-7
Dieses Buch betrachtet das Phänomen kollektiver Emotionen in Projektgruppen und verdeutlicht die Ausprägung von Emotionen im Zeitablauf von Veränderungsprojekten, ihren Einfluss auf das Verhalten der Teammitglieder und Möglichkeiten der Beeinflussung von Emotionen durch Führungskräfte. Dieses Buch richtet sich demnach nicht nur an Studierende und Wissenschaftler der Wirtschaftswissenschaften, sondern insbesondere auch an Praktiker, die das Phänomen Emotionen näher kennenlernen wollen und nach Hinweisen einer gestaltenden Einflussnahme suchen.
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