KI-Beratung Beta

Gutscheinbedingungen

**Gültig vom 05.10.2026 bis 07.10.2026 | Gültig für nicht preisgebundene fremdsprachige Bücher | Einzelne Artikel können ausgeschlossen sein | Online auf www.bücher.de einlösbar | Click & Collect nur mit Online-Zahlung (Paypal/Kreditkarte) vorab | Nicht kombinierbar mit anderen Gutscheinen oder Preisaktionen | Nur einmal pro Einkauf einlösbar | Gutschein wird auf max. 500€ Bestellwert angerechnet | Keine Barauszahlung | Nicht gültig für Versandkosten und Services

Produktbild: Die Leistungsformel

Die Leistungsformel Spitzenleistung gestalten und erhalten

49,99 €

inkl. gesetzl. MwSt., Versandkostenfrei


Beschreibung

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

09.10.2008

Abbildungen

294 S.

Verlag

Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler

Seitenzahl

294

Maße (L/B/H)

24/16,8/1,7 cm

Gewicht

507 g

Auflage

2009

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-8349-0669-4

Beschreibung

Rezension



"[...] [die Autoren] beschreiben - volley - wie Manager zu sein haben, damit sie immer und überall in Höchstform sind." w & v - werben und verkaufen, 27.11.2008

"Fundierte Lektüre mit interessanten Erkenntnissen und konkreten Anregungen." SBZ - Sanitär-, Heizungs-, Klima- und Klempnertechnik, 22/2008

Produktdetails

Einband

Taschenbuch

Erscheinungsdatum

09.10.2008

Abbildungen

294 S.

Verlag

Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler

Seitenzahl

294

Maße (L/B/H)

24/16,8/1,7 cm

Gewicht

507 g

Auflage

2009

Sprache

Deutsch

ISBN

978-3-8349-0669-4

Herstelleradresse

Gabler, Betriebswirt.-Vlg
Abraham-Lincoln-Str. 46
65189 Wiesbaden
DE

Email: ProductSafety@springernature.com

Noch keine Bewertungen vorhanden

Verfassen Sie die erste Bewertung zu diesem Artikel

Helfen Sie anderen Kundinnen und Kunden durch Ihre Meinung.

Kundinnen und Kunden meinen

Bewertungen (0)

  • Produktbild: Die Leistungsformel
  • Was Sie über dieses Buch wissen sollten: Zentrale Botschaften, Begründung des Themas, Vorgehen.- Spitzenleistung: Was macht gute Sportler und Manager aus, worin unterscheiden sich die Besten von den Guten?.- Das Faktorenmodell der Spitzenleistung.- An der Spitze bleiben: Leistungserhalt und -nachhaltigkeit.