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Dieses Buch zeigt den Leserinnen und Lesern, wie das mächtige Instrument der Evaluierung genutzt werden kann, um eine nachhaltige Entwicklung durch gute Regierungsführung zu erreichen. Sie legt auch den Grundstein für den Aufbau von Humanressourcen und Strukturen im Bereich der Bewertung für nachhaltige Entwicklung. Das Buch fördert eine systematische Evaluierungskultur in allen Strukturen, fördert die Integration der Evaluierung in jedes Managementsystem, fördert die Institutionalisierung der Evaluierungspraxis in Afrika für eine gute Regierungsführung und eine nachhaltige Entwicklung, fördert die Bedeutung der Evaluierung für das Lernen, die Entscheidungsfindung und die Rechenschaftspflicht und zeigt die Vorteile der Evaluierungspraxis für die Öffentlichkeit und die Entwicklungsakteure auf. Afrika wird einen anderen Typus von Menschen vorbereiten müssen, was das Verhalten und die Einstellung zur Verwaltung öffentlicher Güter angeht. Dazu ist es notwendig, die Evaluierungsfunktion zu institutionalisieren, die das Herzstück eines jeden ergebnisorientierten Managements ist.