Wie man die richtigen Mitarbeiter findet
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"Wie man die richtigen Mitarbeiter findet" ist ein unverzichtbarer Ratgeber für jeden Unternehmer, Manager oder Personalverantwortlichen, der auf der Suche nach den besten Mitarbeitern ist. Der Autor gibt Ihnen wertvolle Tipps und Strategien, die Ihnen helfen, die passenden Bewerber zu identifizieren und erfolgreich einzustellen. Dabei geht er nicht nur auf die klassischen Methoden der Stellenausschreibung und Bewerbungsgespräche ein, sondern zeigt auch auf, wie Sie soziale Netzwerke und moderne Technologien nutzen können, um talentierte und motivierte Mitarbeiter zu finden.Sie werden lerne...
"Wie man die richtigen Mitarbeiter findet" ist ein unverzichtbarer Ratgeber für jeden Unternehmer, Manager oder Personalverantwortlichen, der auf der Suche nach den besten Mitarbeitern ist. Der Autor gibt Ihnen wertvolle Tipps und Strategien, die Ihnen helfen, die passenden Bewerber zu identifizieren und erfolgreich einzustellen. Dabei geht er nicht nur auf die klassischen Methoden der Stellenausschreibung und Bewerbungsgespräche ein, sondern zeigt auch auf, wie Sie soziale Netzwerke und moderne Technologien nutzen können, um talentierte und motivierte Mitarbeiter zu finden.Sie werden lernen, wie Sie Ihre eigene Unternehmenskultur entwickeln und diese erfolgreich nach außen kommunizieren, um Bewerber anzusprechen, die perfekt zu Ihrem Unternehmen passen. Der Autor gibt Ihnen auch wertvolle Ratschläge, wie Sie Bewerbungen und Lebensläufe effektiv analysieren und Kandidaten auf ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Persönlichkeitsmerkmale hin prüfen.Dieses Buch ist ein Muss für jeden, der sein Personalmanagement auf ein höheres Level bringen möchte. Mit praxisnahen Beispielen und konkreten Tipps zeigt der Autor, wie Sie die besten Mitarbeiter finden und halten können - und somit den Erfolg Ihres Unternehmens nachhaltig sichern können.
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