Status kobiet w mediach drukowanych, Uganda
Versandkostenfrei!
Versandfertig in 1-2 Wochen
28,99 €
inkl. MwSt.
PAYBACK Punkte
14 °P sammeln!
Realizacja zasady równo¿ci p¿ci w bran¿y medialnej wymaga od rz¿du i innych udziäowców monitorowania i domagania si¿ odpowiedzialno¿ci od w¿äcicieli i mened¿erów mediów oraz zapewnienia przejrzystej polityki rekrutacji, promocji, wynagrodze¿ i szkole¿ w celu zmniejszenia nierówno¿ci p¿ci. Niniejsza ksi¿¿ka jest oparta na badaniach przeprowadzonych w ugandyjskich mediach drukowanych "The New Vision". Bada ona status kobiet w bran¿y medialnej kierowanej przez feministyczne teorie medialne. Badania wykazäy, ¿e kobiety w¿amäy si¿ do zdominowanego wcze¿niej przez m¿¿cz...
Realizacja zasady równo¿ci p¿ci w bran¿y medialnej wymaga od rz¿du i innych udziäowców monitorowania i domagania si¿ odpowiedzialno¿ci od w¿äcicieli i mened¿erów mediów oraz zapewnienia przejrzystej polityki rekrutacji, promocji, wynagrodze¿ i szkole¿ w celu zmniejszenia nierówno¿ci p¿ci. Niniejsza ksi¿¿ka jest oparta na badaniach przeprowadzonych w ugandyjskich mediach drukowanych "The New Vision". Bada ona status kobiet w bran¿y medialnej kierowanej przez feministyczne teorie medialne. Badania wykazäy, ¿e kobiety w¿amäy si¿ do zdominowanego wcze¿niej przez m¿¿czyzn zawodu reporterki, fotoreporterki, redaktorki i mened¿erki. Pomimo tego, ¿e prawa i przywileje kobiet s¿ wyränie okre¿lone w ksi¿¿kach prawniczych, kobiety nadal s¿ wykorzystywane w milczeniu z powodu braku zaangäowania ze strony organizacji medialnych. Niejasne zasady i warunki s¿u¿by, postawy kulturowe, molestowanie seksualne, podziä pracy, role macierzy¿skie i kompleks ni¿szo¿ci by¿y powänymi wyzwaniami. Ksi¿¿ka b¿dzie przydatna dla trenerów medialnych, praktyków i mened¿erów, obro¿ców praw kobiet i decydentów politycznych.
Andere Kunden interessierten sich für
