"SOZIALE INTELLIGENZ"
VIVO Profiler MESSSYSTEM für Personalentwicklung und Personalauswahl
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Der VIVO Profiler ist ein psychologisch diagnostisches Screening Verfahren, das durch Mitarbeiter des Humaninstituts entwickelt wurde. Es dient zur Personalauslese als auch zur Personalentwicklung. Eingebettet in ein gesamtes Personalentwicklungs- und Management - System (COMVIVO hps, www.comvivo.net) gibt es diverse Einsatzfelder, in denen sich dieses Screening Tool in verschiedensten Situationen seit einigen Jahren bewährt hat. Von der Personalauswahl von Elektrotechnikern über die Analyse von Personen aus dem Management Bereich reicht die inhaltliche als auch methodische Bandbreite dieses...
Der VIVO Profiler ist ein psychologisch diagnostisches Screening Verfahren, das durch Mitarbeiter des Humaninstituts entwickelt wurde. Es dient zur Personalauslese als auch zur Personalentwicklung. Eingebettet in ein gesamtes Personalentwicklungs- und Management - System (COMVIVO hps, www.comvivo.net) gibt es diverse Einsatzfelder, in denen sich dieses Screening Tool in verschiedensten Situationen seit einigen Jahren bewährt hat. Von der Personalauswahl von Elektrotechnikern über die Analyse von Personen aus dem Management Bereich reicht die inhaltliche als auch methodische Bandbreite dieses psychologisch diagnostischen Messinstruments. Das Humaninstitut wurde 1986 in Klagenfurt als privates Sozialforschungsunternehmen gegründet. Des Weiteren spezialisierte sich das Unternehmen von Beginn seiner Gründung an auf Unternehmensberatung mit dem Schwerpunkt Personal- Entwicklung und Auswahl. Durch die Qualifikation der Mitarbeiter(innen) als Psychologen, Pädagogen, Soziologen und analytisch orientierte Psychotherapeuten ist das Unternehmen in der Lage Lösungsvorschläge für Private und Wirtschaft zu erarbeiten.
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