
Mitarbeiterbewertung unter Anwendung der Performance-Kriterien
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Unterweisung / Unterweisungsentwurf aus dem Jahr 2011 im Fachbereich AdA Sonstige Berufe, Übergreifendes, Note: 1,3, SRH Fachhochschule Heidelberg, Veranstaltung: Ausbildung der Ausbilder, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Rahmen dieser Unterweisung ist dem Studierenden die korrekte Vorgehensweise bei einer Mitarbeiterbeurteilung zu vermitteln, indem die Performance-Kriterien erläutert und die anschließenden Schritte aufgezeigt werden.