Making the Invisible Visible
How Companies Win with the Right Information, People and It
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Ob beruflich oder privat - ständig werden wir mit Informationen regelrecht überschwemmt. Bisher wurde zwar viel darüber geschrieben, wie der enorme Informationsüberschuss zum Vorteil und Nutzen des Unternehmens eingedämmt werden kann. Wie ein Unternehmen aber tatsächlich ermitteln kann, ob es Information effektiv nutzt und dadurch ein besseres Geschäftsergebnis erzielt, blieb dabei unberücksichtigt. Anhand eines groß angelegten zweijährigen internationalen Forschungsprojektes, bei dem mehr als 1.000 Manager in 32 Ländern befragt wurden, demonstriert der Autor anschaulich, dass ein hoher Wert der 'Informationsorientierung' mit einer starken Unternehmensperformance einhergeht.
Ob beruflich oder privat - ständig werden wir mit Informationen regelrecht überschwemmt. Bisher wurde zwar viel darüber geschrieben, wie der enorme Informationsüberschuss zum Vorteil und Nutzen des Unternehmens eingedämmt werden kann. Wie ein Unternehmen aber tatsächlich ermitteln kann, ob es Information effektiv nutzt und dadurch ein besseres Geschäftsergebnis erzielt, blieb dabei unberücksichtigt. Dieses Buch schafft Abhilfe: "Making the Invisible Visible" zeigt Ihnen, wie Sie die "Informationsorientierung" (IO) in ihrem Unternehmen messen können. Ausgehend von einem großangelegten internationalen Forschungsprojekt des IMD und Andersen Consulting wird dargestellt, dass ein hoher IO-Wert mit guter Performance korrespondiert und umgekehrt. Der IO-Wert gibt Aufschluss darüber, wie effizient ein Unternehmen Information nutzt und wie sich dies in der Unternehmensperformance niederschlägt. Dieses Buch zeigt Ihnen, wie sie die Informationsressourcen erkennen, messen und managen.
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