Konfliktsituationen in Patchworkfamilien: Die neue Frau in der Familie, die die Mutterrolle in einer Überdosis verpasst bekommt oder aber die bei den Kids nur auf Ablehnung stößt. Die Stiefmutter, die sich immer mit der Vorgängerin messen lassen muss (und es unbewusst selber tut). Grünewald stellt für solche Krisen keine Patentrezepte zur Verfügung und erörtert erst recht sie nicht die 'Schuldfrage', auf die sich die Beteiligten in ihrer Not gerne versteifen. Vielmehr geht es ihr um Perspektivenwechsel, Verständnis und Weitsicht statt Kurzschlussreaktionen.
Lasst die Familienkonferenz tagen
Ihr Tipp bei häufigen Streitigkeiten innerhalb der Neu-Familie lautet 'einen stabilen Rahmen zu schaffen, in dem eine produktive Auseinandersetzung stattfinden kann, Abmachungen, Regeln und klare Strukturen helfen aus der Eskalationsspirale heraus'. Anwendungsbeispiele liefert die Autorin dafür zuhauf - wie zum Beispiel die Familienkonferenz, in der alle Gehört finden, ihren Standpunkt verdeutlichen und dann gemeinsam an Kompromissen arbeiten.
Roter Reiter - Fazit: Weg mit dem Klischee von der 'bösen Stiefmutter'. Grünewald erklärt mit großem psychologischen Sachverstand, wie Frauen sich in Patchworkfamilien positionieren. Unbedingt lesenswert auch für Männer, die just die Rolle des Stiefvaters übernehmen. Fast alle klugen Tipps im Buch gelten analog für Männer!" (Oliver Ibelshäuser, www.Roter-Reiter.de vom 30.3.2015)