Evaluación comparativa de los informes de rendimiento del sector público
Medir la calidad, la transparencia y la responsabilidad
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Es tan sencillo que resulta complicado. Por fin existe una forma de comprender el funcionamiento interno de su organización, lo que se traduce en responsabilidad y transparencia sin interrumpir las actividades cotidianas de la empresa. El marco de cuatro cuadrantes, derivado del Cuadro de Mando Integral, apoya la ampliación de los requisitos de información sobre la gestión del rendimiento del sector público para la transparencia y la rendición de cuentas. El índice de accesibilidad y los criterios variables de los informes proporcionan herramientas de medición claras y coherentes para ...
Es tan sencillo que resulta complicado. Por fin existe una forma de comprender el funcionamiento interno de su organización, lo que se traduce en responsabilidad y transparencia sin interrumpir las actividades cotidianas de la empresa. El marco de cuatro cuadrantes, derivado del Cuadro de Mando Integral, apoya la ampliación de los requisitos de información sobre la gestión del rendimiento del sector público para la transparencia y la rendición de cuentas. El índice de accesibilidad y los criterios variables de los informes proporcionan herramientas de medición claras y coherentes para satisfacer la demanda de informes de gestión del rendimiento accesibles, claros y concisos. En los tiempos económicos actuales, los funcionarios electos, los empleados del sector público y los ciudadanos quieren saber cómo se gasta el dinero de los contribuyentes. La aplicación del marco de los cuatro cuadrantes en todo el sector público daría a las partes interesadas acceso a una información de gestión del rendimiento coherente, accesible, completa y directa. El sector público podría empezar a ganarse la confianza de los interesados en el gasto público con este tipo de información transparente y responsable sobre la gestión del rendimiento puesta a disposición del público. http://www.CarolPHD.com
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