Paul J. Baumgartner

Gebundenes Buch

Das Geheimnis der Begeisterung

Mehr Leidenschaft. Mehr Umsatz. Mehr Erfolg. Mit e. Vorw. v. Hermann Simon

Mitarbeit: Simon, Hermann

Beschreibung

Job ist Job, Emotionen haben da nichts verloren. Diese Haltung herrscht in den meisten Unternehmen. Fatal, findet ANTENNE-BAYERN-Moderator und Redner Paul Johannes Baumgartner, denn Begeisterung macht Unternehmen einzigartig und erfolgreich.

Sein Anliegen: Begeisterung in den Unternehmen und bei den Mitarbeitern entfachen. Denn begeisterte Führungskräfte begeistern ihr Team und dieses begeistert Kunden. In einfachen Schritten identifiziert das Buch die zentralen Begeisterungsbringer ebenso wie Begeisterungskiller. Im Stil humorvoll, überraschend und kreativ soll das Buch den Leser selbst begeistern und enthält überdies viele inspirierende Beispiele rund um den Globus.

Autor

Baumgartner, Paul Johannes
Paul Johannes Baumgartner zählt zu den angesehensten Experten für Begeisterung in Führung, Marketing und Vertrieb. Er zählt zu den Top 100 Speakern in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Sein erstes Buch "Begeistere und gewinne" erschien 2009 bei Gräfe & Unzer und verkaufte sich 15.000 Mal. Baumgartner ist Moderator bei ANTENNE BAYERN, Deutschlands erfolgreichster Radiostation. In seiner Sendung erreicht er über 1,3 Millionen Hörer pro Sendestunde. Zu seinem Kundenstamm als Speaker, Berater und Trainer zählen namhafte Unternehmen wie Audi, Miele, Microsoft, REWE und BMW. PJB ist Referent an diversen Akademien und Hochschulen, unter anderem an der TU München, der Uni Augsburg und der Business-School St. Gallen.

Produktdetails

• Dein Erfolg
• Verlag: GABAL
• 3. Aufl.
• Seitenzahl: 160
• Erscheinungstermin: 15. September 2014
• Deutsch
• Abmessung: 229mm x 153mm x 14mm
• Gewicht: 400g
• ISBN-13: 9783869365909
• ISBN-10: 3869365900
• Artikelnr.: 40865186

Rezensionen

"Mehr Leidenschaft und Begeisterung - für das Unternehmen, den Kunden und sich selbst

'Wir brauchen Mutarbeiter anstelle von Mitarbeitern. Wir brauchen Menschen, die brennen, die eine Idee nicht nur vorstellen, sondern mit passion und pride inszenieren.' Mit seinem Buch 'Das Geheimnis der Begeisterung' reaktiviert Autor Paul Johannes Baumgartner die inneren Antreiber, die uns im Job aber auch im Privatleben zu Bestleistungen bringen.

Dein Kunde, dein Mitarbeiter, dein Selbstbild

Baumgartners Buch ist in den ersten beiden Abschnitten ein Managementratgeber: Er erläutert zunächst, wie Sie Kunden und Mitarbeiter zu Fans Ihrer Marken und Firmenphilosophie machen. Im Schlusskapitel widmet er sich Ihrem Selbstbild und

stellt die Frage: 'Was brauchen Sie, um Fan Ihres Spiegelbilds zu werden?'

Kunden wollen überrascht werden

'B = E + X' lautet Baumgartners Begeisterungsformel. Sie machen aus Kunden treue Fans, wenn sie nicht nur die Erwartungen erfüllen('E'), sondern mit einem Add-On ('X') zusätzlich überraschen. Beispiele für das 'X' bringt er natürlich auch: Der für den Stammkunden reservierte Parkplatz direkt vor dem Bürogebäude sorgt für Begeisterung. Oder die Bedienungsanleitung in Comic-Form, die bei den bildverliebten Chinesen sehr gut ankommt.

Gründen Sie eine Begeisterungs-Taskforce

Die Begeisterungsformel greift ebenfalls auf Mitarbeiterebene. Vergessen Sie dabei Boni und Gehaltserhöhungen. Ihre Leute gieren nicht nach Geld, sondern nach Anerkennung und Sinn. Machen Sie die Ziele transparent, regen Sie 'Kreativ-Meetings' an, gründen Sie eine 'Begeisterungs-Taskforce'. Holen Sie die Leute bei wichtigen Entscheidungen mit ins Boot, rät Baumgartner, nicht (nur) zum Rudern, sondern zum Navigieren. Im abschließenden Selbstcoaching-Part hilft Ihnen Baumgartner mit 'Mental Switches' und 'Quicktipps zur Selbstmotivation', die Leidenschaft für das eigene Tun und Leben wieder zu entfachen. Ein wichtiger Aspekt: Sich selbst belohnen, wenn Sie richtig gut waren. Das nämlich kommt häufig zu kurz.

Management-Journal.de-Fazit: Radiomoderator Baumgartner weiß, wie man Kunden, Kollegen und sich selbst begeistert. Im Business reichen mitunter kleine Gesten, um für positive Überraschungen zu sorgen. Der Autor hat dafür zahlreiche gute Ideen parat."

(Oliver Ibelshäuser, www.Management-Journal.de vom 20. Januar 2015)