Comportement organisationnel

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Au cours des deux dernières décennies, le monde a connu des progrès rapides en matière de technologie et de déploiement des forces mondiales qui ont poussé les entreprises du monde entier à restructurer le travail pour permettre des réponses plus rapides, plus flexibles et plus adaptatives à l'inattendu. Ce livre présente les concepts de base du comportement organisationnel et sa pertinence dans l'amélioration des attitudes de haute performance dans les organisations - en particulier en ces temps d'environnements commerciaux hautement compétitifs.Le livre est divisé en neuf chapit...