Coaching Philosophie
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Il est largement admis que ce que les entraîneurs font dans leur pratique, et comment ils le font, a tendance à être façonné par leurs principes et valeurs personnels - des attributs qui sont censés comprendre leurs philosophies d'entraînement respectives. On pense également qu'exprimer clairement sa philosophie est une condition préalable à une bonne pratique, car elle fournit une orientation et une orientation par rapport à la façon dont on fait le travail de coaching. En effet, une sous-section et / ou un exercice `` réflexif '' d'accompagnement visant à développer une philos...
Il est largement admis que ce que les entraîneurs font dans leur pratique, et comment ils le font, a tendance à être façonné par leurs principes et valeurs personnels - des attributs qui sont censés comprendre leurs philosophies d'entraînement respectives. On pense également qu'exprimer clairement sa philosophie est une condition préalable à une bonne pratique, car elle fournit une orientation et une orientation par rapport à la façon dont on fait le travail de coaching. En effet, une sous-section et / ou un exercice `` réflexif '' d'accompagnement visant à développer une philosophie de coaching peuvent être trouvés dans presque toutes les publications ou cours de formation des coachs. ne parviennent pas à s'engager correctement avec le concept philosophique, ne saisissant pas vraiment sa pertinence et son influence sur les problèmes pratiques. Il semble qu'ils ne puissent tout simplement pas voir comment investir dans le processus de développement et de clarification d'une philosophie claire peut avoir un impact sur leurs problèmes quotidiens au travail. L'intelligence artificielle a été utilisée pour traduire ce livre.
