Cas pratiques et outils d'aide pour la gestion des ressources humaines
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Partout où il y'a une organisation, on a besoin des Ressources Humaines. Ainsi, la gestion des Ressources Humaines est un défi capital pour toute organisation. Or, à l'observation de ce qui est fait dans la pratique, il est récurent de constater que la majorité des Responsables en charge de la gestion des Ressources Humaines, rencontrent des difficultés dans leurs différents rôles au quotidien. Certains employeurs, même lorsqu'ils ont les moyens de leurs politiques, ignorent généralement les procédures, et les Responsables Ressources Humaines sensés pourtant les conduire dans le b...
Partout où il y'a une organisation, on a besoin des Ressources Humaines. Ainsi, la gestion des Ressources Humaines est un défi capital pour toute organisation. Or, à l'observation de ce qui est fait dans la pratique, il est récurent de constater que la majorité des Responsables en charge de la gestion des Ressources Humaines, rencontrent des difficultés dans leurs différents rôles au quotidien. Certains employeurs, même lorsqu'ils ont les moyens de leurs politiques, ignorent généralement les procédures, et les Responsables Ressources Humaines sensés pourtant les conduire dans le bon sens, sont parfois mal outillés pour l'atteinte des objectifs à eux assignés.Cet ouvrage, nourri de la double expérience pédagogique et professionnelle, abondamment illustré par les cas pratiques, vient conforter les enseignements théoriques reçus. L'ouvrage offre de multiples possibilités d'entrée pour comprendre et mettre en oeuvre une GRH à la fois efficace et humaine.
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