Das "Einmaleins der Entgeltabrechnung" beantwortet in einfacher und verständlicher Weise viele Fragen, die sich mit der täglichen Personal- und Abrechnungspraxis befassen; angefangen vom Eintritt eines Arbeitnehmers bis hin zu dessen Austritt bzw. zum Übergang in die Rente. Es wird jährlich den neuen gesetzlichen Vorschriften angepasst und stellt somit immer die Aktualität der Informationen sicher.
Das "Einmaleins der Entgeltabrechnung" eignet sich sowohl zum Selbststudium als auch zur Vertiefung von Seminarbesuchen. Mittels einer Musterfirma wird die Theorie in praktische Übungen umgesetzt. Dabei werden Beispiele "aus dem richtigen Leben" verwendet und ausführlich erklärt. Somit bietet dieses Buch auch den erfahrenen Praktikern die Möglichkeit, ihr Wissen zu vertiefen bzw. zu überprüfen.
Neu:
In der 12. Auflage werden die Änderungen zum Jahreswechsel 2014/2015 ausführlich behandelt und dargestellt. Das Kapitel Mindestlohn wurde komplett neu aufgenommen und informiert Sie über alles Wichtige zu diesem Thema. Beim Thema Elternzeit sind die Änderungen zum 01.07.2015 bereits mitberücksichtigt und werden durch die Neuregelungen zum Elterngeld Plus ergänzt, die ebenfalls neu aufgenommen sind. Das Pflegezeitgesetz wurde um das Gesetz zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf erweitert und stellt Ihnen auch das neue Pflegeunterstützungsgeld vor. Bei den geringfügig Beschäftigten sind die Änderungen aus dem Mindestlohngesetz mit eingeflossen und die Checklisten am Ende des Buches sind ebenfalls aktualisiert.
Zudem finden sich an einigen Stellen im Buch Hinweise auf die aktuelle Rechtsprechung, damit Sie auch hier keine Überraschungen erleben.
Die 12. Auflage von "Das Einmaleins der Entgeltabrechnung 2015" präsentiert sich in einem neuen Layout. Wichtiges für die tägliche Arbeit, oder Hinweise sind durch Symbole am Seitenrand besonders gekennzeichnet.
Das "Einmaleins der Entgeltabrechnung" eignet sich sowohl zum Selbststudium als auch zur Vertiefung von Seminarbesuchen. Mittels einer Musterfirma wird die Theorie in praktische Übungen umgesetzt. Dabei werden Beispiele "aus dem richtigen Leben" verwendet und ausführlich erklärt. Somit bietet dieses Buch auch den erfahrenen Praktikern die Möglichkeit, ihr Wissen zu vertiefen bzw. zu überprüfen.
Neu:
In der 12. Auflage werden die Änderungen zum Jahreswechsel 2014/2015 ausführlich behandelt und dargestellt. Das Kapitel Mindestlohn wurde komplett neu aufgenommen und informiert Sie über alles Wichtige zu diesem Thema. Beim Thema Elternzeit sind die Änderungen zum 01.07.2015 bereits mitberücksichtigt und werden durch die Neuregelungen zum Elterngeld Plus ergänzt, die ebenfalls neu aufgenommen sind. Das Pflegezeitgesetz wurde um das Gesetz zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf erweitert und stellt Ihnen auch das neue Pflegeunterstützungsgeld vor. Bei den geringfügig Beschäftigten sind die Änderungen aus dem Mindestlohngesetz mit eingeflossen und die Checklisten am Ende des Buches sind ebenfalls aktualisiert.
Zudem finden sich an einigen Stellen im Buch Hinweise auf die aktuelle Rechtsprechung, damit Sie auch hier keine Überraschungen erleben.
Die 12. Auflage von "Das Einmaleins der Entgeltabrechnung 2015" präsentiert sich in einem neuen Layout. Wichtiges für die tägliche Arbeit, oder Hinweise sind durch Symbole am Seitenrand besonders gekennzeichnet.