Da der Mitarbeiter das entscheidende Kapital im Unternehmen ist,
ist die strategische Personalentwicklung zur Motivation und Bindung
der Mitarbeiter unerlässlich. Strukturiert und leicht verständlich
vermitteln die Autoren Führungskräften Anleitungen und
Informationen, die alle wesentlichen Aufgaben einer
zukunftsorientierten Personalentwicklung beinhalten - von der
Bedarfsermittlung über die Planung, Durchführung bis hin zur
Evaluation. Mit vielen praxisorientierten Tipps und hilfreichen
Checklisten!
Prof. Dr. Christian Loffing, Diplom-Psychologe, Diplom-Betriebsökonom (BI), Coach, Inhaber Georg-Gottlob-Stiftungslehrstuhl für psychosoziale Interventionen in Handlungsfeldern der Prävention und Rehabilitation der Hochschule Niederrhein, Unternehmensberater, Trainer, Autor und Herausgeber.
