Personalführung in China - Ma, Xiao J.
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Um in China als ausländisches Unternehmen erfolgreich zu sein, ist man auf motivierte Mitarbeiter angewiesen. Kenntnisse über die dortige Lebens- und Arbeitskultur sind dafür unerlässlich - dieses Buch vermittelt sie.
China, das bevölkerungsreichste Land der Erde mit einer imponierenden Wachstumsrate, zieht viele deutsche Unternehmen an. Eine erfolgreiche Personalführung setzt Wissen über die Werte und Anreizpräferenzen chinesischer Mitarbeiter voraus. Xiao Juan Ma beschreibtwissenschaftlich fundiert, welche Motivationssysteme in dieser Kultur funktionieren, und analysiert, wie sie sich auf…mehr

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Produktbeschreibung
Um in China als ausländisches Unternehmen erfolgreich zu sein, ist man auf motivierte Mitarbeiter angewiesen. Kenntnisse über die dortige Lebens- und Arbeitskultur sind dafür unerlässlich - dieses Buch vermittelt sie.
China, das bevölkerungsreichste Land der Erde mit einer imponierenden Wachstumsrate, zieht viele deutsche Unternehmen an. Eine erfolgreiche Personalführung setzt Wissen über die Werte und Anreizpräferenzen chinesischer Mitarbeiter voraus. Xiao Juan Ma beschreibtwissenschaftlich fundiert, welche Motivationssysteme in dieser Kultur funktionieren, und analysiert, wie sie sich auf Leistung, Identifikation, Loyalität, Arbeitszufriedenheit und Fluktuationsneigung auswirken. Zahlreiche Handlungsempfehlungen für die Praxis runden diesen Beitrag zur Personalführung in China ab.
Autorenporträt
Dr. phil. Xiao Juan Ma ist Lehrbeauftragte am Lehrstuhl für Organisations- und Wirtschaftspsychologie der Ludwig-Maximilians-Universität München. Sie ist außerdem als Beraterin und Trainerin im Bereich »Doing Business with Chinese« tätig.