Jedes Unternehmen wünscht sich engagierte Mitarbeiter. Aber wie
findet man Persönlichkeiten mit Rückrat, Mut, Initiation und
Einfühlung? Sind die Suchinstrumente der Personalabteilungen
überhaupt darauf ausgerichtet, mehr zu erfassen als die Oberfläche?
Friedemann Stracke, ehemaliger Personalleiter des Recruitment
Centers von Otto GmbH & Co. KG, verantwortlich für bis zu 700
Stellenbesetzungen und tausende Potenzialeinschätzungen jährlich,
entlarvt den beiderseitigen Bluff, den Bewerber- und
Mitarbeitergespräche oft darstellen. Und er zeigt auf, wie es
anders und besser geht. Der Autor nimmt die gängigen Verfahren
unter die Lupe und ruft die Grundlagen jedes Auswahl- und
Beurteilungsprozesses ins Bewusstsein. Stracke vermittelt die hohe
Kunst der professionellen und gleichzeitig menschlichen
Gesprächsführung, die Voraussetzung für gute
Personalentscheidungen. Jede Führungskraft und jeder
Personalexperte wird davon profitieren.
Dieses Standardwerk sollte Pflichtlektüre für jeden Personaler sein. Exzellent. Hamburger Abendblatt/ Stracke stellt hochkomplexe Zusammenhänge verständlich und anschaulich dar. Ihm gelingt es, wissenschaftliche Erkenntnisse und praktische Aspekte in die tägliche Arbeit zu übersetzen. Klaus Matthiesen, Leiter Personalmanagement, DAK, personalmagazin
"Dieses Standardwerk sollte Pflichtlektüre für jeden Personaler sein. Exzellent." Hamburger Abendblatt; Stracke stellt hochkomplexe Zusammenhänge verständlich und anschaulich dar. Ihm gelingt es, wissenschaftliche Erkenntnisse und praktische Aspekte in die tägliche Arbeit zu übersetzen. Klaus Matthiesen, Leiter Personalmanagement, DAK, personalmagazin
Friedemann Stracke, Jg. 1958, Dipl. Kfm., leitet seit 2007 das Institut für Managementberatung und Persönlichkeitsdignostik in Hamburg und ist Geschäftsführer von PI Europe Deutschland GmbH. Davor war er Personalleiter bei Otto, zuständig für u.a. das Recruitment und das Personalmarketing. Friedemann Stracke ist Mitglied des Kuratoriums der Euro- FH, Hamburg, und ein gefragter und anerkannter Referent. Vortragstätigkeit an Hochschulen, u. a. Kiel, Münster, Steinbeis- Hochschule Stuttgart, Berlin.
