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Dieses Handbuch bereitet die komplexen Regelungen der Tarifverträge des öffentlichen Dienstes praxisnah und anwendungsorientiert auf. Die Autoren beantworten alle wichtigen Fragen zum Tarifrecht, erläutern Urteile, die Sie für Ihre tägliche Arbeit kennen müssen, und bieten pragmatische Tipps zum Vorgehen über den gesamten Personalzyklus hinweg. Dabei bleiben schwierige Fälle aus der Beratung keinesfalls außen vor. So setzen Sie das Tarifrecht rechtssicher in der Praxis um, vermeiden Fehler und nutzen Ihren Gestaltungsspielraum. Inhalte: - Von der Neueinstellung bis zur Beendigung des…mehr

Produktbeschreibung
Dieses Handbuch bereitet die komplexen Regelungen der Tarifverträge des öffentlichen Dienstes praxisnah und anwendungsorientiert auf. Die Autoren beantworten alle wichtigen Fragen zum Tarifrecht, erläutern Urteile, die Sie für Ihre tägliche Arbeit kennen müssen, und bieten pragmatische Tipps zum Vorgehen über den gesamten Personalzyklus hinweg. Dabei bleiben schwierige Fälle aus der Beratung keinesfalls außen vor. So setzen Sie das Tarifrecht rechtssicher in der Praxis um, vermeiden Fehler und nutzen Ihren Gestaltungsspielraum. Inhalte: - Von der Neueinstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses - Handlungsempfehlungen zu tariflichen Besonderheiten bei Befristungen, zur Erweiterung des Weisungsrechts, Arbeitszeit und deren Sonderformen - Aktuelle Informationen zur Zuordnung der Beschäftigten zu den Entgeltstufen, zur Berechnung der Jahressonderzahlung, zur Beschäftigungszeit - Alle Fakten zu Urlaub, Teilzeitarbeit, den Auswirkungen von Krankheit, Elternzeit, Pflegezeit - Inkl. Tarifänderung TVöD vom Frühjahr 2018Arbeitshilfen online: - TVöD- und TV-L-Tariftexte - Aktuelle Informationen - Gesetzestexte - Entgelttabellen

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  • Produktdetails
  • Verlag: Haufe Lexware GmbH
  • Seitenzahl: 439
  • Erscheinungstermin: 18. Juni 2018
  • Deutsch
  • ISBN-13: 9783648104309
  • Artikelnr.: 54349168
Autorenporträt
Jutta Schwerdle ist Rechtsanwältin und Partnerin der WSW-Kanzlei Wäldele - Schwerdle - Wiedmann Rechtsanwaltspartnerschaft mbB in Offenburg, Gesellschafterin und Referentin der WSW-Campus GbR Seminare & Workshops, Mitherausgeberin sowie Fachautorin des TVöD-Office/TV-L-Office, erschienen bei Haufe Lexware.
Inhaltsangabe
VorbemerkungGeltungsbereich und Struktur des TVöD-VKA, TVöD-Bund, TV-L Geltungsbereich des TVöD/TV-L Aufbau und Struktur des Tarifrechts Anwendung weiterer Tarifverträge Tarifgebiete West und OstVorgehen bei Neueinstellungen Abschluss des Arbeitsvertrags, Nebenabreden Befristung des Arbeitsvertrags ProbezeitAllgemeine Arbeitsbedingungen Überblick Verschwiegenheitspflicht Verbot der Annahme von Belohnungen und Geschenken Nebentätigkeit Ärztliche Untersuchung PersonalakteDas Weisungsrecht und seine Erweiterungen im TVöD/TV-L Das Weisungsrecht nach § 106 GewOVersetzung, Abordnung, Zuweisung, PersonalgestellungVorübergehende Übertragung höherwertiger TätigkeitenFührung auf Probe/Führung auf ZeitDie Arbeitszeit, ihre Flexibilisierung und ihre Sonderformen Regelmäßige ArbeitszeitFlexibilisierung der ArbeitszeitSonderformen der ArbeitEingruppierung und Stufenzuordnung EingruppierungZuordnung zu den Stufen der EntgeltgruppeEntgelt und sonstige Leistungen nach TVöD/TV-L TabellenentgeltZulagenVermögenswirksame LeistungenNichtständige EntgeltbestandteileBetriebliche AltersversorgungEntgeltfortzahlungZahltag, Berechnung und Auszahlung des EntgeltsJahressonderzahlungLeistungsentgeltJubiläumsgeldTariferhöhung im öffentlichen DienstAusschlussfristUrlaub, Arbeitsbefreiung, Sonderurlaub UrlaubArbeitsbefreiung unter Fortzahlung des EntgeltsSonderurlaub unter Verzicht auf die EntgeltfortzahlungKrankheit des Beschäftigten EinleitungKrankheit bis zu sechs Wochen - EntgeltfortzahlungKrankheit von mehr als sechs WochenKrankheit von mehr als 13 bzw. 39 WochenSchadenersatzanspruch bei DrittverschuldenKrankheit im Zeitpunkt der Beendigung des ArbeitsverhältnissesAuswirkungen einer rückwirkenden Rentengewährung auf den KrankengeldzuschussAuswirkung von Fehlzeiten im TVöD/TV-L Mutterschutz und ElternzeitPflegezeit und FamilienpflegezeitSonderurlaubErwerbsminderungsrente auf ZeitTeilzeitarbeitsverhältnis Definition der TeilzeitarbeitAnspruch auf Teilzeitarbeit nach dem TVöD/TV-LTarifliche vs. gesetzliche Ansprüche auf Verminderung der ArbeitszeitBesonderheiten bei der Durchführung des TeilzeitarbeitsverhältnissesAnspruch der Teilzeitkraft auf Verlängerung der Arbeitszeit?Beschäftigungszeit EinleitungDie bei demselben Arbeitgeber in einem Arbeitsverhältnis zurückgelegte ZeitAnrechnung von Zeiten bei anderen ArbeitgebernBesitzstandsregelung für auf den TVöD/TV-L übergeleitete BeschäftigteBerechnung, Festsetzung, Berichtigung der BeschäftigungszeitBeendigung des Arbeitsverhältnisses Überblick über die BeendigungstatbeständeErreichen der RegelaltersgrenzeBeendigung des Arbeitsverhältnisses durch AuflösungsvertragBeendigung des Arbeitsverhältnisses wegen dauerhafter ErwerbsminderungsrenteKündigung des ArbeitsverhältnissesBeendigung des Arbeitsverhältnisses durch den Tod des BeschäftigtenBei Beendigung des Arbeitsverhältnisses zu veranlassende MaßnahmenStichwortverzeichnis