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  • Format: PDF


Eingruppierungen erfolgreich vorbereiten!
Die Stellenbeschreibung spielt eine zentrale Rolle bei der Personalarbeit; sie ist Voraussetzung für jede Eingruppierung und ein wichtiges Organisations- und Führungsmittel.
Das Praxis-Handbuch Stellenbeschreibung für den öffentlichen und kirchlichen Dienst erläutert, wie Stellenbeschreibungen erfolgreich eingeführt und gepflegt werden.
Inhalt und Aufbau von Stellenbeschreibungen | Verfahren, Dauer und Kosten der Einführung und Pflege | Formulierungshilfen gemäß Tarifrecht | Organisatorische sowie tarif-, individual- und kollektivrechtliche Hintergründe und Zusammenhänge
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Produktbeschreibung
Eingruppierungen erfolgreich vorbereiten!

Die Stellenbeschreibung spielt eine zentrale Rolle bei der Personalarbeit; sie ist Voraussetzung für jede Eingruppierung und ein wichtiges Organisations- und Führungsmittel.

Das Praxis-Handbuch Stellenbeschreibung für den öffentlichen und kirchlichen Dienst erläutert, wie Stellenbeschreibungen erfolgreich eingeführt und gepflegt werden.

  • Inhalt und Aufbau von Stellenbeschreibungen
  • Verfahren, Dauer und Kosten der Einführung und Pflege
  • Formulierungshilfen gemäß Tarifrecht
  • Organisatorische sowie tarif-, individual- und kollektivrechtliche Hintergründe und Zusammenhänge

Dieser Download kann aus rechtlichen Gründen nur mit Rechnungsadresse in A, B, BG, CY, CZ, D, DK, EW, E, FIN, F, GB, GR, HR, H, IRL, I, LT, L, LR, M, NL, PL, P, R, S, SLO, SK ausgeliefert werden.

  • Produktdetails
  • Verlag: Walhalla und Praetoria
  • Erscheinungstermin: 29.08.2019
  • Deutsch
  • ISBN-13: 9783802951053
  • Artikelnr.: 57619210
Autorenporträt
, Diplom-Betriebswirtin (BA) für öffentliche Wirtschaft, Schwerpunkt Versorgungswirtschaft; Trainerausbildung; langjährige Erfahrung in der Eingruppierung und Stellenbeschreibung für den öffentlichen und kirchlichen Dienst; Geschäftsführerin des Instituts für PersonalWirtschaft (IPW) GmbH in Fulda, das den öffentlichen und kirchlichen Dienst schult und personalwirtschaftlich berät.

, Ass. jur., Studium der Rechtswissenschaft mit Schwerpunkt Öffentliches Recht, Referent für Tarifrecht des Instituts für Personalwirtschaft (IPW) GmbH in Fulda, Berater in Eingruppierungsfragen und in der Erstellung von Stellenbeschreibungen und Stellenbewertungen für den öffentlichen und kirchlichen Dienst.

, war Fachanwalt für Arbeitsrecht sowie Rechtsanwalt, Berater und Trainer im Arbeits- und Tarifrecht des öffentlichen und kirchlichen Dienstes.

Rezensionen
"Das neue Buch ist klar formuliert und begrüßenswert praxisorientiert. Dem Anwender werden Anleitung und Hilfe geboten, wie Stellen beschrieben werden sollen, um u.a. eine tarifliche Eingruppierung zu ermöglichen. [...] Gut gelungen ist die Gliederung in zehn aufeinander aufbauenden Abschnitten, die den Anwender schrittweise in die Thematik einführen." Arbeit und Arbeitsrecht

Lesen Sie hier die ausführliche Rezension auf der Homepage des Magazins "Arbeit und Arbeitsrecht".

"Das vorliegende Buch von Achim Richter und Annett Gamisch stellt eine sehr praxisorientierte und fachlich kompetente Einführung in die Entwicklung der Stellenbeschreibung dar. Es ist deshalb allen Verantwortlichen in der Führung und insbesondere im Personalmanagement in öffentlichen und kirchlichen Einrichtungen dringend zu empfehlen." Prof. Dr. Stefan Fleßa, socialnetLesen Sie hier die ausführliche Rezension auf socialnet.

"Achim Richters und Annett Gamischs Leitfaden hilft, Fehler bei der Ermittlung der korrekten Eingruppierung zu vermeiden. Das Handbuch überzeugt durch seine praxisgerechte Aufbereitung." RiA Recht im Amt

"Kompetent und mit viel Fachkenntnis vermitteln die Autoren das Thema. Ihren Anspruch, dem Leser eine schnelle und zuverlässige Hilfe an die Hand zu geben, erfüllen sie mit dem vorliegenden Titel auf jeden Fall." Krankendienst

"Die Stellenbeschreibung als zentrales Instrument der Organisation und Führung lässt sich mit diesem Praxishandbuch optimal nutzen." Behörden Spiegel…mehr