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Viele Beispiele aus der Unternehmenspraxis, der Politik und der Zivilgesellschaft zeigen: Kooperationen werden immer wichtiger. Geht man richtig vor, ergeben sich für die Partner eines Netzwerks zahlreiche Vorteile. Verhandlungsgeschick, gegenseitiges Vertrauen sowie ein fairer, wertschätzender Umgang sind dabei unerlässlich. - Wie lassen sich offene Kooperationssysteme erfolgreich aufbauen und managen? - Wie unterscheiden sie sich von geschlossenen Organisationen? - Wie viel und was kann überhaupt gesteuert werden?Der Leitfaden beantwortet alle wichtigen Fragen und erläutert mit vielen…mehr

Produktbeschreibung
Viele Beispiele aus der Unternehmenspraxis, der Politik und der Zivilgesellschaft zeigen: Kooperationen werden immer wichtiger. Geht man richtig vor, ergeben sich für die Partner eines Netzwerks zahlreiche Vorteile. Verhandlungsgeschick, gegenseitiges Vertrauen sowie ein fairer, wertschätzender Umgang sind dabei unerlässlich. - Wie lassen sich offene Kooperationssysteme erfolgreich aufbauen und managen? - Wie unterscheiden sie sich von geschlossenen Organisationen? - Wie viel und was kann überhaupt gesteuert werden?Der Leitfaden beantwortet alle wichtigen Fragen und erläutert mit vielen praxiserprobten Instrumenten die zentralen Erfolgsfaktoren des Kooperationsmanagements.

Dieser Download kann aus rechtlichen Gründen nur mit Rechnungsadresse in A, B, BG, CY, CZ, D, DK, EW, E, FIN, F, GB, GR, H, IRL, I, LT, L, LR, M, NL, PL, P, R, S, SLO, SK ausgeliefert werden.

  • Produktdetails
  • Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag
  • Erscheinungstermin: 12.09.2011
  • Deutsch
  • ISBN-13: 9783799264877
  • Artikelnr.: 37490212
Autorenporträt
Dr. Arthur Zimmermannstudierte Kultur- und Sozialwissenschaften und hat im Laufe seiner beruflichen Laufbahn umfangreiche Beratungs- und Linienerfahrung in komplexen internationalen Kooperationsprojekten in Schwellen- und Entwicklungsländern gesammelt. Heute leitet er odcp consult (organizational development, culture & politics), ein Beratungsnetzwerk mit den Schwerpunkten systemische Strategie-, Organisations- und Kooperationsberatung, Politikberatung und institutionelle Reformen, Konflikttransformation und Friedensentwicklung, Change Management und Personalentwicklung. Zu den Kunden von odcp consult gehören namhafte Organisationen aus Wirtschaft, Politik und dem Non-Profit-Sektor, u.a. die deutsche GIZ, das Eidgenössische Departement für auswärtige Angelegenheiten, das Staatsekretariat für Wirtschaft SECO, Entwicklungsbanken und die ETH Zürich. Arthur Zimmermann ist zudem als Dozent im interdisziplinären Nachdiplomstudium Entwicklungsländer (NADEL) an der Eidgenössischen Technischen Hochschule (ETH) Zürich tätig.