Andere Kunden interessierten sich auch für
![Belastung und Beanspruchung]( "Belastung und Beanspruchung")
Belastung und Beanspruchung19,00 €![Anders Gesund ¿ Psychische Krisen in der Arbeitswelt]( "Anders Gesund ¿ Psychische Krisen in der Arbeitswelt")
Anders Gesund ¿ Psychische Krisen in der Arbeitswelt59,99 €![Stressprävention in modernen Arbeitswelten]( "Stressprävention in modernen Arbeitswelten")
Stressprävention in modernen Arbeitswelten34,95 €![Reflexiv-strategische Beratung]( "Reflexiv-strategische Beratung")
Reflexiv-strategische Beratung39,99 €![Der Mensch im Fokus der digitalen Arbeitswelt]( "Der Mensch im Fokus der digitalen Arbeitswelt")
Der Mensch im Fokus der digitalen Arbeitswelt44,99 €![Ermüdung und Arbeitsfähigkeit]( "Ermüdung und Arbeitsfähigkeit")
Ermüdung und Arbeitsfähigkeit44,99 €![Die Arbeitsbeziehungen in Einzel- und Filialapotheken]( "Die Arbeitsbeziehungen in Einzel- und Filialapotheken")
Die Arbeitsbeziehungen in Einzel- und Filialapotheken64,99 €
Die moderne Arbeitswelt gesund und kompetent zu bewältigen, ist das Gebot der Stunde. Je stärker dabei präventive Ansätze berücksichtigt werden, desto erfolgreicher und nachhaltiger kann den Erfordernissen der digitalen Transformation begegnet werden.
In diesem Buch wird über praxiserprobte, qualitätsgesicherte und aufwandsökonomische Konzepte und Methoden für ein modernes Human Resource (HR)- und Gesundheitsmanagement in den Unternehmen berichtet. Es sind Produkte und Ergebnisse aus dem wissenschaftlichen Begleitvorhaben MEgA des BMBF-Förderschwerpunktes "Präventive Maßnahmen und Empfehlungen für die sichere und gesunde Arbeit von morgen".
Die Schwerpunkte sind:
- Bedarfe des HR- und Gesundheitsmanagements in der digitalen Transformation
- Objektive Beurteilung psychischer Belastung am Arbeitsplatz: das Verfahren GPB-KMU
- Harmonisierung von Arbeit und Privatleben: das Life Balance Online-Training
- Praxiserprobte Methoden präventiver Arbeitsgestaltung: dieMEgA-Toolbox "Gesunde Arbeit 4.0"
- Wissenschaftskommunikation und Arbeitsforschung: die interaktive MEgA-Plattform www.gesundearbeit-mega.de
- Gestaltungsfelder eines präventiven HR- und Gesundheitsmanagement
In diesem Buch wird über praxiserprobte, qualitätsgesicherte und aufwandsökonomische Konzepte und Methoden für ein modernes Human Resource (HR)- und Gesundheitsmanagement in den Unternehmen berichtet. Es sind Produkte und Ergebnisse aus dem wissenschaftlichen Begleitvorhaben MEgA des BMBF-Förderschwerpunktes "Präventive Maßnahmen und Empfehlungen für die sichere und gesunde Arbeit von morgen".
Die Schwerpunkte sind:
- Bedarfe des HR- und Gesundheitsmanagements in der digitalen Transformation
- Objektive Beurteilung psychischer Belastung am Arbeitsplatz: das Verfahren GPB-KMU
- Harmonisierung von Arbeit und Privatleben: das Life Balance Online-Training
- Praxiserprobte Methoden präventiver Arbeitsgestaltung: dieMEgA-Toolbox "Gesunde Arbeit 4.0"
- Wissenschaftskommunikation und Arbeitsforschung: die interaktive MEgA-Plattform www.gesundearbeit-mega.de
- Gestaltungsfelder eines präventiven HR- und Gesundheitsmanagement