Der Fitting bietet ausgewogene Lösungen für Konfliktfälle und genießt in der Praxis gleichermaßen breite Akzeptanz bei Arbeitgebern und Betriebsräten wie bei Gerichten. Die Neuauflage verarbeitet über 200 neue Entscheidungen des BAG sowie - in der Leiharbeit die Änderung des ArbeitnehmerüberlassungsG - das BeschäftigungschancenG mit neuen Vorgaben für Transfermaßnahmen und -kurzarbeit - das G zur Restrukturierung und geordneten Abwicklung von Kreditinstituten mit der Möglichkeit kollektiver Verhandlungslösungen - das Zweite G zur Änderung des Europäische BetriebsräteG: Das Werk erläutert die bessere Repräsentanz der nationalen Arbeitnehmervertretungen im EBR.
Vorteile - schneller Zugriff durch präzisen, praxisbezogenen Stil - ausgewogene Lösungen für Konfliktfälle - Erläuterungen aus erster Hand: Das Autorenteam hat das Betriebsverfassungsrecht in Gesetzgebung und Rechtsprechung maßgeblich mitgestaltet Zum Werk "Der FITTING" ist das bewährte Handwerkszeug für alle, die sich mit dem Betriebsverfassungsgesetz beschäftigen, also Betriebsräte und Personalabteilungen, Richter und Rechtsanwälte, Gewerkschaften und Arbeitgebervereinigungen. Zielgruppe Für Betriebsräte, Gewerkschaften, Arbeitgeber und deren Verbände, Personalleiter, Arbeitsgerichte, Rechtsanwälte, Behörden sowie die gesamte arbeitsrechtliche Praxis und Wissenschaft.
Vorteile - schneller Zugriff durch präzisen, praxisbezogenen Stil - ausgewogene Lösungen für Konfliktfälle - Erläuterungen aus erster Hand: Das Autorenteam hat das Betriebsverfassungsrecht in Gesetzgebung und Rechtsprechung maßgeblich mitgestaltet Zum Werk "Der FITTING" ist das bewährte Handwerkszeug für alle, die sich mit dem Betriebsverfassungsgesetz beschäftigen, also Betriebsräte und Personalabteilungen, Richter und Rechtsanwälte, Gewerkschaften und Arbeitgebervereinigungen. Zielgruppe Für Betriebsräte, Gewerkschaften, Arbeitgeber und deren Verbände, Personalleiter, Arbeitsgerichte, Rechtsanwälte, Behörden sowie die gesamte arbeitsrechtliche Praxis und Wissenschaft.