Winfried Berner

Systemische Post-Merger-Integration (eBook, PDF)

Dem Culture Clash zuvorkommen und Unternehmenskulturen wirklich integrieren

• Format: PDF

Produktbeschreibung

Ausnahmesituation Post-Merger-Integration. Neben rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen sind auch die Herausforderungen auf der unternehmenskulturellen Seite immens. Wichtige Aspekte für den Erfolg von Fusionen und Übernahmen sind deshalb: - Angemessene Kommunikation mit Mitarbeitern und Führungskräften beider Seiten - Fortlaufende Information über Integrationsprojekte - Aktive Einbeziehung in den Prozess - Kulturelle IntegrationAnhand zahlreicher Beispiele beleuchtet das Buch die psychologischen und gruppendynamischen Vorgänge und erläutert, wie sie konstruktiv gesteuert werden können. Manager und Berater erhalten qualifizierte Methoden für eine gelingende Integration an die Hand.

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Produktdetails

• Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag
• Seitenzahl: 288
• Erscheinungstermin: 5. September 2017
• Deutsch
• ISBN-13: 9783791039213
• Artikelnr.: 48676386

Autorenporträt

Winfried Berner ist Diplom-Psychologe, Managementberater und Change Coach mit den Schwerpunkten Change Management, Kulturveränderung und Post-Merger-Integration. Seine Unternehmensberatung "Die Umsetzungsberatung" in Mitterfels/Bayern ist konsequent auf Veränderungsprozesse in Industrie, Dienstleis-tungsgewerbe und Verwaltung ausgerichtet. Zuvor war er 10 Jahre als Change-Management-Berater und Training Director für die Boston Consulting Group tätig. Bekannt ist Berner auch durch die Webseite www.umsetzungsberatung.de, die als umfangreichste deutschsprachige Wissensbasis zum Change Management gilt.

Inhaltsangabe

Die Logik des ökonomischen Systems
Mehrwert durch Zusammenschlüsse Die Logik des sozialen Systems
Fusionen managen heißt Emotionen managen Die gestörten Systeme stabilisieren I
Weichenstellungen für eine erfolgreiche Integration Die gestörten Systeme stabilisieren II
Integration
Management in der Praxis Teilsystem Individuum
Integration
Management in eigener Sache