Ungleich unter Gleichen
Studien zur geschlechtsspezifischen Segregation des Arbeitsmarktes
Mitwirkender: Heintz, Bettina; Fischer, Regula; Nadai, Eva
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Die Autoren dieses Buches präsentieren die Ergebnisse einer qualtitativen Studie zu den mikrosozialen Ursachen und Mechanismen der geschlechtsspezifischen Segregation des Arbeitsmarktes. Die Untersuchung beruht auf drei Fallstudien in drei unterschiedlichen Berufsfeldern: Krankenpflege, Informatik und Sachbearbeitung. Im Mittelpunkt stehen die 'go-betweens' - Frauen und Männer, die die beruflichen Grenzen überschritten haben und in geschlechtsatypischen Berufen arbeiten.
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