
"Was ist denn mit Dir los?" - Zu Determinanten des Verhaltens
Was steuert uns und können wir dies ändern? Einstellungen, deren Änderung, Motivation und ZIELE im Zusammenhang
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Fragen wir uns nicht öfter: "Wieso tut derjenigedas?" Vielleicht auch: "Kann ich etwas tun, damit ersich anders verhält?" Unsere Rolle bei diesen Fragenkann sehr verschieden sein: Wir sind Eltern,Erzieher, interessierte Studenten, Ausbilder,Berater, Führungskräfte. Keinesfalls kommen wir dabeiumhin, uns den Zusammenhang zwischen dem Konzept derEinstellung und dem von uns wahrnehmbaren Verhaltenzu verdeutlichen. Das vorliegende Werk untersucht"Einstellung" als (eine) Ursache für menschlichesVerhalten, Denken und Fühlen und rückt derenBeziehung zu Zielen und persönlicherHandlungssteuerun...
Fragen wir uns nicht öfter: "Wieso tut derjenige
das?" Vielleicht auch: "Kann ich etwas tun, damit er
sich anders verhält?" Unsere Rolle bei diesen Fragen
kann sehr verschieden sein: Wir sind Eltern,
Erzieher, interessierte Studenten, Ausbilder,
Berater, Führungskräfte. Keinesfalls kommen wir dabei
umhin, uns den Zusammenhang zwischen dem Konzept der
Einstellung und dem von uns wahrnehmbaren Verhalten
zu verdeutlichen. Das vorliegende Werk untersucht
"Einstellung" als (eine) Ursache für menschliches
Verhalten, Denken und Fühlen und rückt deren
Beziehung zu Zielen und persönlicher
Handlungssteuerung in den Fokus. Die Arbeit
interessiert und beleuchtet die Möglichkeiten der
Einstellungsänderung, was sie exemplarisch und
praktisch vor dem Lebenshintergrund von von
Arbeitslosigkeit Betroffenen zeigt. Hierfür wendet
sie einen eigens entwickelten Zielklärungsprozess an,
den Teilnehmer im Sinne eines Workshops
erlebnisorientiert und initiativ durchlaufen und
stellt Arbeitsblätter, Tipps sowie
Hintergrundinformationen zusammen. Betroffene,
Vermittler und alle am Thema Interessierte soll
dieses Buch neugierig machen, Material, Lösungen und
Ideen zu finden.
das?" Vielleicht auch: "Kann ich etwas tun, damit er
sich anders verhält?" Unsere Rolle bei diesen Fragen
kann sehr verschieden sein: Wir sind Eltern,
Erzieher, interessierte Studenten, Ausbilder,
Berater, Führungskräfte. Keinesfalls kommen wir dabei
umhin, uns den Zusammenhang zwischen dem Konzept der
Einstellung und dem von uns wahrnehmbaren Verhalten
zu verdeutlichen. Das vorliegende Werk untersucht
"Einstellung" als (eine) Ursache für menschliches
Verhalten, Denken und Fühlen und rückt deren
Beziehung zu Zielen und persönlicher
Handlungssteuerung in den Fokus. Die Arbeit
interessiert und beleuchtet die Möglichkeiten der
Einstellungsänderung, was sie exemplarisch und
praktisch vor dem Lebenshintergrund von von
Arbeitslosigkeit Betroffenen zeigt. Hierfür wendet
sie einen eigens entwickelten Zielklärungsprozess an,
den Teilnehmer im Sinne eines Workshops
erlebnisorientiert und initiativ durchlaufen und
stellt Arbeitsblätter, Tipps sowie
Hintergrundinformationen zusammen. Betroffene,
Vermittler und alle am Thema Interessierte soll
dieses Buch neugierig machen, Material, Lösungen und
Ideen zu finden.