Das Lehrbuch bietet einen Einstieg in das "forschende Lernen" anhand praxisbezogener Anwendungsbeispiele und theoretisch fundierter Konzepte. Schwerpunkt sind dabei die qualitativen Methoden der Sozialforschung im Feld der Arbeits- und Organisationswissenschaft.
Das Lehrbuch bietet einen Einstieg in das "forschende Lernen" anhand praxisbezogener Anwendungsbeispiele und theoretisch fundierter Konzepte. Schwerpunkt sind dabei die qualitativen Methoden der Sozialforschung im Feld der Arbeits- und Organisationswissenschaft.
Artikelnr. des Verlages: 85035893, 978-3-531-15979-9
2010
Seitenzahl: 188
Erscheinungstermin: 27. Mai 2010
Deutsch
Abmessung: 210mm x 148mm x 12mm
Gewicht: 252g
ISBN-13: 9783531159799
ISBN-10: 3531159798
Artikelnr.: 23544217
Autorenporträt
Prof. Dr. Stefanie Ernst hat die Jun.-Professur für Arbeit, Organisation und Geschlechterverhältnisse am Fachbereich Sozialökonomie der Universität Hamburg inne.
Inhaltsangabe
Empirische Arbeitsforschung seit den Klassikern.- Industrie- und Arbeitssoziologie zwischen Engagement und Distanzierung.- Arbeits- und/oder Organisationssoziologie?.- Empirische Arbeits- und Organisationsforschung.- Prozesstheoretische Forschungs- und Methodenzugänge.- Zugänge und ausgewählte Studien.- Auswertung von Daten.
Empirische Arbeitsforschung seit den Klassikern.- Industrie- und Arbeitssoziologie zwischen Engagement und Distanzierung.- Arbeits- und/oder Organisationssoziologie?.- Empirische Arbeits- und Organisationsforschung.- Prozesstheoretische Forschungs- und Methodenzugänge.- Zugänge und ausgewählte Studien.- Auswertung von Daten.
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